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单位社保在网上添加新人的流程: 1、打开百度,输入企业所在地的人力资源和社会保障局; 2、登录后,在人力资源和社会保障局入口点击人社公共服务平台,在点击合肥市社会保险网上办事大厅; 3、点击后会出现链接跳转的文字,点击确定; 4、点击使用单
新入职员工参保手续: 1)带上和员工签订的《劳动合同》,一式三份的,带一份去即可,以及员工《就业失业登记证》。 2)如果公章可带去,带上公章和填写完整的《就业登记人员备案表》,即可,此情况下《就业登记人员花名册》由社保机构打印,只需盖公章。
社保添加员工要在15号前。 社保15号前增员的就是这个月生效,如果是15号之后增员的那就是次月生效。但是增员了还也要有几天的审核时间(周末不审核,因为社保公司没上班)。 公司添加员工社保流程: 1、整理单位要办理社保人员的名单及身份证原件、
建议不要补上,直接重新为这名员工办理,如果重新补,您之前走的流程会全部作废,要重来一次
1、关于社会保险的规定,不是由《劳动法》、《劳动合同法》规定,而是有专门的法律,《中华人民共和国社会保险法》作出规定;2、用人单位需要在劳动者入职一个月内,为其缴纳社保保险,与试用期或者转正期无关;3
社保增加人员流程主要是: 1、首先登录社保网站,输入账户名和密码 2、在业务办理中进行人员增加减少。如果是新增人员,需要输入相关人员信息,类别选择新参保或转移;如果是减少,直接点击人员姓名,选择减少即
个人缴纳社保,只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。具体流程如下: 个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗)。 参保条件:城镇户口或农转非户口。 办理地点:当地社区街道的社保服务点,或区
单位调员工社保基数流程如下: 1、申请调高缴费基数的,可以通过登录所在地人力资源和社会保障自助经办系统自行申报; 2、申请调低缴费基数的,需要携带调整时段中各相应年度个人实际收入凭证原件及复印件,至参保所在地的社保分中心柜面申请调整。 根据
无单位人员交社保流程如下:个人能交的是养老保险和医疗保险。个人养老保险缴纳,是去户口所在区的社保局办理,最好去之前打电话咨询当地的社保局。需要带的资料:本人身份证,近期免冠一寸照片备两张,保费,申请书等即一般每月交多少钱,在办理的时候工作人
员工挂靠别的单位缴纳社保是可以的。但是存在以下不好影响: 1、员工需要全额承担个人缴纳和单位缴纳的费用,那么缴纳金额会比较多; 2、员工在出现事故之后如果是属于工伤范畴的,可能会存在纠纷; 3、挂靠单位代缴存在单位没有缴纳或者少交的风险;