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在实际中土地租赁并不一定从事农业生产,这样就导致征收征用拆迁该地时可能赔偿非农业用地损失,而有些承租土地之后拿来建厂作业的,就以为不是从事农业生产不确定是否有赔偿。其实在当前的规定中,不管是农业用地还是其他用途的土地,只要是合法占有土地的,
工伤,由单位承担赔偿责任,建议先申请工伤认定,再劳动能力鉴定,赔偿根据鉴定结果计算,最后提起劳动仲裁索赔2用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位
拆迁维权律师团竭诚为您服务! 3.这是违法的征收做法,政府征地做法, ①当地政府征地可否有省级政府或者是国务院的准许征地文件,如果无,地方政府征地就是从根本上违背了法律。 ②在由省级人民政府准许征地的
如果被租的土地是村民的承包地,还需经过村民同意,并给相应补偿;如果是荒山、空闲地,则需经过村集体的同意;并且租地需要合法的审批手续。如果你遇到了不公正的情况,建议尽快咨询律师来为你争取权益。如需帮助,
第3条:……如租赁协议期满续签租赁[房屋]协议,则本合同继续生效至续签租赁[房屋]协议期满。一般来说,应该延续联营合同的。但是,考虑到你在原租赁合同上签字了,现在没有签;又,房屋租金上涨较多,那么,是
可以协商先协商。不行,看以下: 1、如果合同明确约定,你可以提前半月通知房东解除合同,那么,不算违约; 2、押金一般是防止房屋损坏,水电费用未交而收取的,房东扣押金是不合法的; 3、如果合同并无此约定
承租人签订房屋租赁合同后,如果反悔不租,属于单方解除合同的行为,除非房屋租赁合同中约定了承租人有解除合同的权利或者发生了法定可解除合同的情形,否则承租人属于违约解除房屋租赁合同,应当按照合同约定承担违约责任,在房屋租赁合同关系中,承租人需要
厂里不续签合同应当向劳动者支付经济补偿金。若合同期满后,本来应该签订无固定期限劳动合同的,但是公司进行不续签,属于违法解除劳动合同,是需要向劳动者支付赔偿金的;若是用人单位降低原来的劳动条件,员工不续签的,则单位需要对员工进行经济补偿。经济
异地合同的起诉是如果当事人约定了合同签订地、原告住所地、标的物所在地等与合同有实际联系的地点的法院管辖的,按其约定,未约定的按照合同纠纷提起的诉讼,由被告住所地或者合同履行地人民法院管辖。原告可以向其中一个人民法院起诉,原告向两个以上有管辖