加点和加班的区别主要是哪些的呢？

2024-06-14 10

普法内容

根据劳动法的规定，超过法定的工作时间，就要支付加班费，根据加班时间为工作日，节假日和法定假日而支付不同比例的加班费．可以申请劳动仲裁．

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加班加点的区别
1．加班仅限于法定节假日或公共假期，而加点则根据企业需求，可随时在工作日实施； 2．加班有的会补偿休息，有的则不予以补偿，或者提供调休；而加点通常不补休； 3．加班工资一般高于加点工资。以法定节假日为例，加班工资不得少于当地最低工资的300

2024-05-23 12
加班和加点的区别有哪些，具体的规定是什么
加班与加点的区别在于：（1）加班时间是特定的，仅限于在法定节假日或公休假日加班；加点时间是任意的，根据生产经营需要，可以在任何工作日加点。（2）加班有的予以补休（公休假日加班，一般予以补休），有的不予补休（法定节假日加班的，不予补休）；

2024-04-30 6
加班和加点的区别双休日出差可否算加班？
加班和加点的区别在与，加班时间是特定的，仅限于在法定节假日或公休假日加班;加点时间是任意的，根据生产经营需要，可以在任何工作日加点。双休日出差算加班。

2020-04-01 112

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加班和加点都有哪些区别
加班与加点的区别在于： (1)加班时间是特定的，仅限于在法定节假日或公休假日加班;加点时间是任意的，根据生产经营需要，可以在任何工作日加点。 (2)加班有的予以补休（公休假日加班，一般予以补休），有的

2023-08-08 15,340
假期加班和加点的区别
员工双休日出差还在工作又不能安排补休的,属于加班、加班与加点的区别在于： (1)加班时间是特定的，仅限于在法定节假日或公休假日加班;加点时间是任意的，根据生产经营需要，可以在任何工作日加点。 (2)加

2022-05-27 15,340
加班和加点的区别有哪些,具体的规定是什么
加班与加点的区别在于： (1)加班时间是特定的，仅限于在法定节假日或公休假日加班;加点时间是任意的，根据生产经营需要，可以在任何工作日加点。 (2)加班有的予以补休（公休假日加班，一般予以补休），有的

2023-08-09 15,340
值班算加班吗, 值班和加班的区别是什么, 加班和加班的区别是怎样的
值班不能算是加班。值班和加班的区别：值班是指单位因安全、消防、假日等需要，临时安排或根据制度安排与劳动者本职无关联的工作；或虽与劳动者本职工作有关联，但值班期间可以休息的工作，一般为非生产性的责任，如

2022-03-07 15,340

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00:52
刑法的主刑和附加刑有什么区别
刑法的主刑与附加刑，存在较大的差别。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，刑罚包括主刑和附加刑。二者的区别主要是以下两个方面： 1、二者的内容不同：主刑的种类包括管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑、死刑；附加刑的种类包括罚金、没收财产、剥夺政治

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诉讼参与人和诉讼参加人的区别
诉讼参与人和诉讼参加人的区别如下：两者的对象范围不同。民事诉讼参加人是指除当事人以外的参与民事诉讼并在诉讼中享有一定诉讼权利、负担一定诉讼义务的参与人，包括法定代理人、诉讼代理人、辩护人、证人、鉴定人和翻译人员；民诉诉讼参与人包括：诉讼

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医保卡定点和不定点的区别
医保卡定点和不定点的区别如下： 1、报销额度不同。在定点医院报销的额度会相对多一点。到定点医院看病，能享受一定比例的报销，买药也一样，要在可以使用医保的药店才可以购买，不定点的药店不可以用医保进行报销或者是购买； 2、结账方式不同。在定点医

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