企业女工程师未聘，多少岁退休？

2024-07-10 5

普法内容

现在还不知道，因为政策一直在改，将来60岁退休。目前在慢慢推行中

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企业工人，助理工程师退休年龄是多少？
这类问题建议咨询社保部门

2024-06-17 21
企业女工50岁退休还是55退休
企业女工55退休，具体如下： 1、事业单位专业技术人员和管理人员，男年满60周岁，女年满55周岁，工作年限满10年的应当退休； 2、在事业单位工勤岗位工作的人员，男年满60周岁，女年满50周岁，工作年限满10年的应当退休； 3、事业单位中各

2022-11-22 54
现在的企业退休男职工多少岁？
企业男职工60周岁退休。我国退休年龄规定为全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，男性干部、工人年满60周岁，连续工龄或工作年限满10年可办理退休。

2020-09-12 206

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企业女工50岁退休还是55退休
企业女工55退休，如下：1、男年满60周岁，女年满55周岁，工作年限满10年的应当退休；2、在事业单位工勤岗位工作的人员，男年满60周岁，女年满50周岁，工作年限满10年的应当退休；3、事业单位中各级

2024-03-13 15,340
企业破产倒闭后女职工多少岁退休
企业破产倒闭后女职工多少岁退休1、《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。1男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工

2022-02-06 15,340
企业内聘工程师或技师退休享有何待遇？
可参照劳动合同或咨询当地劳动保障部门

2022-10-27 15,340
民营企业多少岁退休
民营企业，男方六十周岁退休，女年满五十周岁，连续工龄满十年的才能退休。对于从事井下、高温等繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的职工来说，规定的退休年龄是男职工年满55周岁，女职工年满45周岁，因病或非

2021-12-19 15,340

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企业能不能辞退50岁员工
根据我国劳动法的相关规定，用人单位在出现经营严重困难或者劳动合同所依据的情形发生重大变化时，可以与劳动者协商，解除劳动合同，但是需要支付一定的经济补偿金。但是，这两项解除劳动合同的条件有一个例外：就是劳动者属于怀孕、工伤或者年老临近退休年龄

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国企退休和私企退休的区别
国企退休和私企退休的区别如下：工资待遇的不同；退休后的待遇不同；缴纳基数不同。根据相关法律规定可知，一般国企当个人工资高于社会平均工资时是按个人工资为基数缴费的，而大多数私企是全部按社保的最低基数给员工缴费的，这样老板可少缴社会统筹费用，所

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企业工伤赔偿程序
企业工伤赔偿程序如下： 1、申请工伤认定，社保行政部门作出工伤认定结论； 2、申请劳动能力鉴定。向市级劳动能力鉴定委员会申请； 3、向社会保险经办机构申领有关工伤保险待遇。工伤保险待遇包括了治疗费，住院伙食费，辅助器具费，生活护理费等费用；

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