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四十年工龄并没有什么最新的退休政策。没有具体的数据,是无法计算当事人退休可拿多少基本养老金。劳动者退休按照基本养老金的计算,涉及到缴费年限、缴费工资指数、个人账户储存额、退休年龄、退休时职工平均工资等等诸多因素,没有具体数据,无法计算当事人
依据具体情况而定。若男年满60周岁,女年满50周岁,或从事井下、高空等工作男年满55周岁、女年满45周岁,可以退休;若未达到退休年龄,一般是不能退休的。
达到法定退休年龄,可以补足15年办理退休。 劳动者达到法定退休年龄时,基本养老保险缴费不足15年,不能办理退休,可以按以下办法办理: 一、在2011年7月1日《社会保险》实施之前参加基本养老保险的,可
工龄满25年,灵活就业人员年满50岁能否退休从所在省规定,根据相关规定男职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或工作年限满10年等条件符合的就可退休。
如果是国家公务员,事业单位的职工退休,35年,和40年,有可能出现退休比例上的差别,因为他们是按照工资比例计算退休费的,如果是缴纳养老保险的的职工企事业职工,到退休年龄时,计算的退休费,是按照缴费年限
一、中共中央、国务院1998年6月9日《关于切实做好国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作的通知》中指出:“企业不许逃避社会责任,把职工向社会一推了之,要对职工负责到底。” 二、国家劳动和社会保障部
根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的相关规定:对于全民所有制的企事业单位、机关群众的工人,只要符合以下条件之一的,即可办理退休; 1、女性年满50周岁,且连续工龄满10年; 2、主要从事高温、高空、井下、特别繁重体力劳动或其他有害身
社保交满十五年还没到退休年龄的,可以停缴,也可以选择继续缴纳。当事人的社会保险已经缴满十五年,但是未到退休年龄的,可以选择停缴,在达到退休年龄后,再办理退休手续,领取基本养老金;当事人还可以选择继续缴纳社会保险费,在退休时,享受相应的社会保
办理退休手续需要满足两个条件: 1、男性年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁; 2、养老保险缴费年限累计满15年。办理退休首先要准备本人的身份证,户口本等材料,提交个人退休申请。准备好材料后,到当地的人力资源和社会保障局办理