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拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门
一般债务纠纷的诉讼时效为三年,从约定的还款期限届满之日起计算。超过借款期限3年向法院起诉的,债务人有抗辩权,债权人有可能败诉。当事人可以尝试从以下几个方面去积极寻求解决的办法: 1、寻找中断时效的证据。 仔细回忆一下在诉讼时效内,你有没有向
如果你有其他能够证明对方欠款的相关证据材料,也可以,具体可电联详谈。
1、产生罚息 这是金钱上的损失。如果信用贷款出现逾期,贷款机构会先电话催收贷款,提醒借款人还款,同时利率还会上浮,作为每天的罚息。 虽然每家贷款机构的政策不尽相同,但总体来说,银行会比小贷公司更好说话
欠条超过3年有效期还能起诉,但义务人可以提出不履行义务的抗辩。
欠款追诉期三年过了还可以起诉,具体如下:1、有还款期限的借条,诉讼时效从还款期限之日起计算为三年;2、没有还款期限的借条,出借人可以随时向借款人要求还款,诉讼时效从权利人主张权利之时开始计算。在三年内
欠钱五六年了仍然可以起诉。根据我国法律规定,向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年,自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算,法律另有规定的除外,虽然借贷事实已经过去五六年了,债权人可能会丧失胜诉权,但是有提起诉讼维
向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效为三年,诉讼时效自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。因此三年前的借条是可以起诉的,还在诉讼期限内。如果借条里面明确约定了还款期限的。那么诉讼时效是从约定的还款期限之次日起计算三年的时
欠款满足以下条件可以起诉:1、原告是和本案有直接利害关系的公民或者法人或其他组织;2、要有明确的被告;3、有具体的诉讼请求、事实和理由;4、属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。条件当中没有明确要求债务诉讼没有金额大小之分,所以