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不是必须的,但需要持续交纳满一年,可以累计计算交纳年限。领取失业保险金的关键在于单位是否按时缴纳社保,以及在离职时是否出具离职证明,这主要是为保障劳动者因特殊原因失业的,可以获得社会一定的救济。
失业金不可以累计两家工作单位。参加失业保险应当是由单位和员工共同缴纳,在员工离职后,前单位就会断缴社会保险。失业保险金领取期限是: 1、失业前累计缴费满一年不满三年的,领取失业保险金期限最长为六个月; 2、失业前累计缴费满三年不满五年的,领
一、失业保险累计可以领取多少个月 根据《失业保险条例》第十七条规定:失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的
请问你的问题解决了吗我现在也有同样的遭遇你是什么单位的呢你能加我下我们共同找劳动局解决吧
可以,你与原单位解除了劳动合同就是处于失业状况,原单位为你出具相应证明也是他们的法定义务,你可以要求他们为你出具证明。同时,你如果向失业金发放单位提出申请后,他们也可以根据你提供的情况进行调查并确认你
单位扣失业保险费却不给劳动者缴纳社保,劳动者可以到用人单位所在地的社保局进行投诉,要求用人单位补缴社保。劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服
失业保险和失业补助金不可以同时领取。领取失业补助金期限不核减失业保险参保缴费年限,也不能享受其它失业保险待遇。领取失业保险金期满的失业人员,因缴费不满1年,或因本人原因解除劳动合同不符合领取失业保险金条件的参保失业人员,可以申领失业补助金。
自动离职不可以申请失业保险金。劳动者在失业的情况下,可以领取相应的失业保险金,但也不是所有劳动者都可以领取。法律中对领取失业金做出了相应的条件规定。具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:1、按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规
失业保险金在社会保险经办机构领取。失业保险是指的国家对劳动年龄内,有就业能力,并且有就业意愿的劳动者,由于非本人原因失去工作,在一定期间内,为其提供基本生活保障的社会保险制度。要领取失业保险,必须要满足以下三个条件: 首先,已经参加失业保险