2023工伤赔偿时效起算点应该怎么计算

2024-06-16 0

普法内容

1、《工伤保险条例》第十七条第二款规定：“工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。” 该规定明确了提出工伤认定申请的主体、申请时效及其起算时间，以及受理申请的行政部门。

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工伤赔偿时效是多长工伤赔偿时效该怎么算
工伤赔偿时效及起算时间：关于工伤赔偿的劳动争议当事人申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。若超过一年的，仲裁机关可不予受理。在收到劳动仲裁裁决后，当事人不服的，在收到之日起十五日内可向法院提起

2020-05-13 176
工伤索赔时效该是多久，工伤事故赔偿怎么计算
工伤索赔时效为一年，计算标准如下：一、一次性伤残补助金：一至十级伤残分别为27个月、25个月、23个月、21个月、18个月、16个月、13个月、11个月、9个月、7个月的本人工资。二、伤残津贴：一至六级伤残分别为本人工资的90%、85%

2020-02-12 153
临时工工伤怎么计算赔偿？
如果临时工发生工伤，由用人单位将其送往医疗机构救治，并依法从工伤保险基金中获得下列赔偿：医疗费用和康复费用；住院伙食补助费；到统筹地区以外就医的交通食宿费；辅助器具所需费用；生活护理费；一次性医疗补助金；伤残津贴等。而单位需支付停工留薪期的

2020-01-30 155

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应该如何计算交通事故诉讼时效的起算点？
交通事故诉讼时效起算点的确定： 1、轻微交通事故以事故发生之日开始计算时效期间。 2、对于受害人身体受到伤害比较严重，需要住院治疗，甚至需要后续治疗的，诉讼时效应自治疗终结之日或损失确定之日起算。 3

2023-09-27 15,340
工伤怎么认定工伤赔偿时效起算
根据《劳动争议仲裁调解法》第二条、第二十七条的规定，工伤职工与用人单位就工伤保险待遇的争议属于劳动争议，申请仲裁的期限为一年，自当事人知道或者应当知道其权利受到侵犯之日起计算。因此，工伤赔偿的诉讼时效

2022-01-01 15,340
工伤劳动仲裁申请时效起算点是怎样计算的
工伤劳动仲裁申请时效起算点的计算方式如下仲裁时效的起算点为劳动争议发生之日。根据《劳动部办公厅关于对工伤劳动仲裁申请时效起算点是怎样计算的lt;中华人民共和国企业劳动争议处理条例工伤劳动仲裁申请时效

2022-06-30 15,340
诉讼时效的起算点是怎么计算的
诉讼时效的具体起算时间包括： (1)定有履行期限的合同债权请求权，从履行期限届满时起算; (2)未定有履行期限的请求权，从债的关系成立时起算，如果成立后承诺有履行期限的按有履行期限的请求权对待; (3

2021-06-21 15,340

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01:03
工资拖欠赔偿怎么计算
工资拖欠赔偿计算的规定如下： 1、被拖欠工资，劳动者可以选择解除与单位的劳动关系，并且要求单位支付经济补偿，经济补偿，按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付； 2、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者公司的，除了在

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01:26
工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
工作中猝死，符合以下情形的，为工伤：1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害；2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作，受到的事故伤害；3、在工作时间和工作场所，因履行工作职责受到暴力等意外伤害；4、患职

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01:13
合同违约赔偿起算点是什么
按照我国当前的法律规定，一方不履行合同义务或者履行合同义务不符约定，让对方造成损失的，损失赔偿额要相当于因违约所造成的损失。但不得超过违反合同一方订立合同时，预见到或者应预见到的、因违反合同可能造成的损失。确定合同违约行为的起算点，具体分

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