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1995年1月1日,《劳动法》实施后正式确立劳动合同制度。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当在一个月内签订书面劳动合同。
1999年1月22日。失业保险条例,1998年12月26日国务院第11次常务会议通过,1999年1月22日国务院令第258号发布,自发布之日起施行。
实行集体责任制是1980年开始的。由于文化大革命造成的国内社会动荡,国内的农业生产力没有得到恢复,文革时期的土地制度严重影响了当时我国的农业生产。在此国情下,安徽省凤阳县小岗村18位农民签下“生死状”,将村内土地分开承包,当年,小岗村粮食大
请问1、从2001年起的养老保险等应该由原企业或是新单位缴纳? 新单位,因为你在新单位工作。 2、我最起码可以要求新单位和我签订什么合同? 劳动合同,现在基本已经没有临时工的概念勒。临时工是全员劳动合
1979年以来,在改革经济体制的推动下,各地区、各部门在国营企业招收的新工人中试行了劳动合同制,取得了较好效果。1986年7月12日国务院发布《国营企业实行劳动合同制暂行规定》,宣布从1986年10月
1、《中华人民共和国劳动合同法》是由第十届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议于2007年6月29日修订通过。2、《全国人民代表大会常务委员会关于修改〈中华人民共和国劳动合同法〉的决定》已由中华人
我出生那年.1982年开始实行计划生育。
计划生育从1972年开始实行的。新中国成立以来,人口和计划生育工作走过了曲折、悲壮、辉煌的历程。所谓“曲折”,是因为我们党在人口问题的认识上出现过反复和偏差;所谓“悲壮”,是因为广大群众特别是育龄妇女为落实基本国策做出了巨大奉献和牺牲;所谓
二胎政策是在2016年1月1日开始实行的。二胎开放时间是在2016年。2015年12月全国人大常委会表决通过了人口与计划生育法修正案,全面二孩将于2016年1月1日开始正式实施。在2011年,双独二胎的政策已经覆盖全国。但因为劳动力短缺、独
长期合同就是无固定期限劳动合同。一般情况下,劳动合同满10年可签长期合同。无固定期限劳动合同是指,约定无确定终止时间的劳动合同。这种合同的特点是期限不固定,没有终止时间,只有在法律、行政法规规定的劳动合同终止情形出现时,才能终止无固定期限的