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竞业限制什么时候开始生效

竞业限制什么时候开始生效

2020-03-24 301
普法内容
竞业限制协议一般是从劳动合同解除时开始计算的,并且竞业限制协议的期限不超过2年的。劳动者竞业限制竞业限制是用人单位对负有保守用人单位商业秘密的劳动者,在劳动合同、知识产权权利归属协议或技术保密协议中约定的竞业限制条款
《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。

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    竞业限制条款,在劳动合同中为延迟生效条款,也就是劳动合同的其他条款法律约束力终结后,该条款开始生效。它是用人单位对负有保守用人单位商业秘密的劳动者,在劳动合同、知识产权权利归属协议或技术保密协议中的约定。

    2020-07-22 200
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    商业车险生效时间根据合同确定。当天投保的商业险不一定是当天就会生效的,在这其中还有一段时间的真空期,就是指在保险生效前走一段时间并没有在保险的保护中的。 一般商业险在购买投保之后会有十几个小时的真空期。 《中华人民共和国保险法》第十三条规定

    2024-06-10 35
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    2021-07-24 30
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    2022-02-26 15,340
  • 竞业限制从什么时候开始算,有没有相关的法律规定

    竞业限制从原单位离职后开始算。根据《劳动合同法》第二十四条第二款规定,在解除或者终止劳动合同后,前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位,或者自己开业生产或

    2023-06-15 15,340
  • 什么时候可以解除竞业限制

    经用人单位与劳动者协商一致可以解除竞业限制协议。因用人单位的原因导致三个月未支付经济补偿,劳动者也可以请求解除竞业限制协议。竞业限制期间劳动者不得到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关

    2022-06-19 15,340
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    什么是竞业限制义务

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孟金龙律师 孟金龙律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、继承、公司法
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