上班路上有交通事故了算工伤吗

2020-11-21 103

普法内容

上班途中发生非自己主要责任的交通事故受伤的，属于工伤。在这里，您还需要知道以下知识： 1、不止是上班，下班途中发生非自己主要责任的交通事故受伤的也属于工伤。 2、上下班途中发生事故被视同工伤的情形，仅限于发生交通事故或者受到城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害几种，不包括步行发生的意外等其他事故。 3、上下班途中发生交通事故被视同工伤，仅限于劳动者承担事故的非主要责任，也就是劳动者承担交通事故的次要责任或者无责任时，才被视同工伤，如果劳动者承担事故的同等责任、主要责任或者全部责任，将不被视同工伤。 4、“上下班途中”的内容不包括顺路去菜市场买菜等行为。出现上述情形，如果用人单位没有在一个月内申请工伤认定，劳动者有权在一年的时间内提出申请。以上是我对这个问题的解答，希望对您有帮助。

《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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违反交通规则事故上班路上受伤算工伤吗？
违反交通规则上班路上受伤，非本人主要责任的，应当认定为工伤。但属于本人主要责任的、违法犯罪的、醉酒或者吸毒的、自残或者自杀的情形，不得认定为工伤。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定。

2020-08-03 167
在上班路上出了事故有没有算工伤呢？
在上下班路上发生交通事故，承担非主要责任的，可以申请工伤认定。

2024-06-11 11
下班路上出了交通事故算不算交通事故
下班路上出了交通事故算交通事故，也要看是否属于工伤的标准。交通事故工伤赔偿如下： 1、交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的。企业或者工伤保险经办机构不再支付相应的待遇（交通事故赔偿的误工工资相当于工伤津贴）。

2023-02-13 16

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交通事故在下班路上算工伤吗
根据《工伤保险条例》第14条第6款上下班途中只有一种情形可以认定为工伤，即在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；如果工人主张工伤，根据“谁主张、谁举证”

2022-04-28 15,340
上班路上车祸算工伤吗，交通事故哪些情况下算工伤？
一、交通事故认定为工伤的情形根据《工伤保险条例》第14条规定，职工下列情形应当认定为工伤： 1、在上下班途中，受到非本人主要责任交通事故伤害的非本人主要责任，是指同等责任、次要责任和无责任的情形;

2023-04-05 15,340

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自己在上班路上受伤算工伤吗
在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为认定工伤。职工以上下班为目的、在合理时间内往返于工作单位和居住地之间的合理路线，视为上下班途中。上班路上算不算工伤可根据以下四点来判断： 1，

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去上班路上摔跤骨折算不算工伤
上班途中走路摔骨折，这种情况不能认定为工伤。一般来讲，自己走路摔成骨折不能算是工伤。员工可按照意外伤害在医保报销医药费。单位并不承担赔偿责任，但有义务进行慰问或者救助。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： 1、在工作时间和工作场所内，因工

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在上班的途中走路摔倒算不算工伤
一般情况下，上下班途中自己摔跤受伤不算工伤。上下班途中受伤的，只有是受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的才属于工伤，其他情况受伤一般不认定为工伤。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： 1、在工作时间和工

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