餐厅倒闭了员工工资怎么办

2022-07-11 8

普法内容

一、餐厅倒闭了员工工资怎么办 1、餐厅倒闭了工资需要照常支付。一般并不能因为用人单位倒闭的就免除支付工资的义务，用人单位倒闭了，会进行破产重整，员工的工资可以进行申报债权，之后依法获得赔偿。 2、法律依据：《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；（二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；（三）普通破产债权。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。二、公司破产债务怎么处理公司破产债务的处理方法如下： 1、公司破产后会有专门的债务处理小组对债务进行梳理； 2、对公司所有资产和债务梳理完成后，开始资产处置及资金回款； 3、根据实际回款的金额对相应的债权人按比例进行资金分配，完成债务清算。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

餐厅倒闭了工资需要照常支吗
餐厅倒闭了工资需要照常支付。一般并不能因为用人单位倒闭的就免除支付工资的义务，用人单位倒闭了，会进行破产重整，员工的工资可以进行申报债权，之后依法获得赔偿。公司破产债务怎么处理公司破产债务的处理方法如下： 1、公司破产后会有专门的债务处

2022-09-30 171
餐厅倒闭拖欠工资如何处理
餐厅倒闭拖欠工资的，劳动者可以向当地的劳动仲裁委申请劳动仲裁处理，要求单位支付工资。《工资支付暂行规定》第七条，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次。

2020-07-25 164
餐厅倒闭拖欠工资可以怎么解决呢
餐厅倒闭拖欠工资的，劳动者可以向当地的劳动仲裁委申请劳动仲裁处理，要求单位支付工资。餐厅倒闭破产后，所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的

2020-02-19 135

专业问答更多>>

餐厅倒闭了是不是就要交工资
餐厅倒闭了，破产清算时餐厅的财产在支付破产费用后会优先支付员工工资。《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条规定，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：（一）破产人所欠职工的

2022-11-04 15,340
餐厅倒闭，月工资5000，可以赔多少钱
需要看您所在的地方和餐厅倒闭的时间。每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿金。《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：(四)用人单位被依法宣告破产的：(五)用人单位被吊销营业

2022-11-01 15,340
餐厅倒闭欠债找谁
首先要看你说的餐厅属于合伙性质还是注册为有限责任公司，两种经济主体所承担债务的形式是不同的。如果属于合伙性质，那么合伙人对债务承担无限连带责任，即便大股东退伙，对之前所产生的债务也要承担连带责任。你

2022-02-06 15,340
餐厅倒闭拖欠工资可以怎么解决呢,怎么规定
餐厅倒闭拖欠工资的，劳动者可以向当地的劳动仲裁委申请劳动仲裁处理，要求单位支付工资。餐厅倒闭破产后，所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费

2023-12-09 15,340

法律短视频更多>>

01:35
单位倒闭怎么补偿员工
今天和大家分享一下单位倒闭怎么补偿员工根据我国劳动合同法以及相关规定，用人单位因为经营不善，需要进行破产重整的，可以与劳动者解除原来的劳动合同，这是法定解除劳动合同的一种情形。在这时候，劳动者依然可以要求进入破产重整程序的公司，向自己支

5,010 15,340
00:55
集体企业倒闭了债务怎么办
根据《中华人民共和国破产法》的相关规定，若是集体企业具有企业法人资格，那么该企业可以适用破产制度。在企业向法院申请破产且法院决定受理后，法院会决定一个合理的期限让债权人进行债权申报，之后按照一定的顺序分配该企业的财产。一般该期限为30天到3

1,200 15,340
00:53
公司倒闭了欠的货款怎么办
公司倒闭了，债务人欠的货款可以和债权人协商，说明情况，争取债权人谅解、推延还款时间，以便你们处理库存、分期偿还债务。公司注册成立之前的合同，应当受法律的约束，签订合同的当事人应当对合同产生的债务承担责任。根据公司法规定，公司是企业法人，有独

1,881 15,340