我给我们公平递交离职报告公司不接收怎么办呢？

2024-05-27 23

普法内容

你是啥年月日向公司递交的辞职报告？你没有细说，讲讲看。如果是劳动者自己单方主动向用人单位书面提出辞职，按照《劳动法》第28、31条规定，公司可以不支付经济补偿金。在公司还没有与你办理解除劳动合同关系前，如果你吃后悔药，可以赶紧向公司书面递交取消辞职报告与公司协商中止解除劳动合同程序，自己表明先前递交的辞职报告无效。

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公司强迫我们写了辞职报告该怎么办呢？
拒绝写，你是完全行为能力人，要对自己做的事负责

2024-06-13 23
我们公司员工离职不交接应该如何办
根据《劳动合同法》第五十条第二款的规定，“劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。”所以，为了确保劳动者能够按时交接工作，可以与其约定相关的经济补偿金等都于交接完毕时支付。

2024-06-01 10
我们公司怎么可以接收他们到我公司务工
朝鲜工人是凭着和企业的合同申请的外国人就业证的，如果就业证上写的是你的公司，那么你就根据合同接收就可以了。如果就业证上的单位不是你的公司。那么你接收他们就是违法的。

2024-06-24 12

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我想离职但是公司不给我发工资，也不给辞职报告，我该怎么办
劳动者解除劳动合同的，需提前30日（试用期提前3日）以书面形式告知用人单位，口头辞职时没有法律效力的。到期后劳动合同即解除，无需用人单位批准。但需注意保存已递交的证据，可采取邮寄的方式递交辞职通知书。

2022-03-02 15,340
公司要给我调岗，我不接受，公司现在催我办离职，怎样办
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照经济补偿标准的二倍支付赔偿金。

2023-06-09 15,340
我们公司拖欠我们的公司提成不给怎么办
确认劳动关系，用人单位不支付劳动报酬可以向劳动监察大队举报。证明劳动关系方面的证据按证明效力依次排列如下： 1、双方签订的劳动合同； 2、工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章的职工花

2022-10-22 15,340
公司不给办离职，也不给办理保险我可以告他们吗
协商不成可向劳动监察部门投诉或申请。

2022-10-01 15,340

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离职公司不给退股权怎么办
离职公司不给退股权的解决办法：主要是看双方协议是如何约定的，可以协商解决，也可以起诉要求退股。员工一旦持有了本公司的股票，就相当于多了一个身份，该公司的自然人股东，这是法律认定的，只要其不卖出股票，谁也剥夺不了其股东权利，即使其辞职了还是一

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公司不批准离职申请怎么办
公司不批准离职申请，有以下的两种解决方法： 1、员工可以先和公司进行协商； 2、协商不成的，那么员工可以提起劳动争议仲裁； 3、员工对劳动仲裁结果不服的，那么申请劳动保障监察，要求公司履行法定义务。一般情况下，劳动者需要提前三十天，通过书

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辞职后举报公司不交社保
辞职后举报公司不交社保是可以的。用人单位不给员工交社保将会损害员工的劳动权利，一旦员工在工作中受伤之后，可能就因为没有社保，就会影响工伤认定，甚至是伤残鉴定。如果用人单位不给购买社保的，可以向当地的劳动保障监察部门投诉，也可以向社会保险经办

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