有证明被打人其间工资多少？会按照工资赔偿误工费吗

2024-05-12 11

普法内容

1．受害者的误工期，我们会依据他们实际的损害和康复情况，参考法医学的鉴定或治疗医院所开具的证明来加以判断。 2．如果受害者的实际误工期比休息证明上显示的要短，那么就以实际天数为准；反之则需依照休息证明。 3．若受害者确实需要休息但无法提供相应证明，在征得法医或治疗医院的建议后，我们会酌情处理。 4．对于有稳定收入的受害者，误工费用的赔偿将会按照他们实际损失的收入来计算。 5．这里的“固定收入”指的是工资、奖金以及国家规定的补贴、津贴，但不包含特殊工种的补助费。误工费赔偿金额＝误工收入（天／月／年）×误工时间。 6．关于误工收入的确定，由于受害者的工作性质不同，我们将分为两种情况进行讨论：一种是有固定收入时，如何计算因误工而减少的收入；另一种是无固定收入时，如何确定他们的收入以及因误工而减少的收入。 7．至于误工时间的确定，我们会根据受害者接受治疗的医疗机构所开具的证明来决定；如果受害者因为受伤导致残疾而继续误工，误工时间可以计算到定残前一天的收入。

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》
第二十条赔偿义务人请求以定期金方式给付残疾赔偿金、辅助器具费的，应当提供相应的担保。人民法院可以根据赔偿义务人的给付能力和提供担保的情况，确定以定期金方式给付相关费用。但是，一审法庭辩论终结前已经发生的费用、死亡赔偿金以及精神损害抚慰金，应当一次性给付。

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破产后工人工资按照多少赔
破产后工人工资按照职工工龄，每满一年支付一个月工资的经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。无固定期职工经

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2024-06-22 17
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2024-06-13 7

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2022-03-21 15,340
工伤误工费要补打工资证明吗
工资证明一般找单位的财务室出具加盖单位公章还要附上你与单位的用工合同辅助证明。

2022-10-17 15,340
不按照劳动法扣工资有误工费吗？
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2022-11-20 15,340

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工伤赔偿包含工伤期间的工资。 1、工伤待遇包括了停工留薪期限待遇，虽然员工在遭受工伤事故后治疗期内不能够参与工作，但是不能因为工伤就导致员工没有收入； 2、因此职工因工作遭受事故伤害或者患职业病，需要暂停工作，接受工伤治疗的，在停工留薪期内

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不按时发工资怎么赔偿
用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，除了需要在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需要加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。用人单位需要按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者没有足额支付劳动报

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交通事故工伤赔偿中有误工费吗
交通事故工伤赔偿中有误工费。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固

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