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养老保险个人账户不包括单位那部分。 养老金的个人账户是按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费计入的。根据相关规定用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本
单位划转金额,是指单位缴纳的养老保险划入个人账户的部分,但是,从2006年一月份开始,已经不再划入个人账户,个人账户全部是个人缴费部分。新政策如下:按新的养老保险制度,自2006年1月1日后,个人账户规模调整为个人缴费基数的8%,单位缴费不
事业单位不给临时工交养老保险,可以要求单位补缴。针对一些用人单位未按时足额缴纳社会保险费的情况,规定明确,由社会保险经办机构责令其限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起按日加收0.5‰的滞纳金;逾期仍不缴纳
事业单位养老保险划分需要根据个人账户记账比例规定执行。即“统一按本人缴费工资11%的数额为职工建立基本养老保险个人账户,个人缴费全部记入个人账户”,其余部分从单位缴费中划入。流动人员的养老保险关系转移
可以向法院起诉,要求法院判决单位交纳养老保险金;也可以向社保局投诉,要求社保局责令单位补交。《社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险
五险单位和个人的缴纳比例为:养老保险:单位缴纳比例20%,个人缴纳比例8%;医疗保险:单位缴纳比例10%,个人缴纳比例2%+3元大病统筹;失业保险:单位缴纳比例1%,个人缴纳比例0.2%;工伤保险:单
养老保险单位缴纳部分,退休后的计算如下:企业养老保险单位缴纳部分,进入社会统筹基金。根据相关法律规定可知,基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费
山西补充养老保险缴纳做法如下: 1、选择合适自己的缴费档次,缴费档次有:个人按年缴费,分为200元、500元、1000元、2000元、5000元共5个档次,结合自身实际去选择,不用过于追求较高的档次; 2、注意补充补充养老保险待遇和低保、特
养老保险交15年和20年,当然是20年划算。具体如下: 1、待遇不同养老保险交15年的待遇,没有交20年得待遇好。因为缴费时间越长所享受的待遇越好; 2、资金累计度不同。缴纳20年个人帐户资金积累的多。以后领取的钱是个人帐户是按照个人帐户里