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夫妻双方中,只有无过错方,才有权请求损害赔偿,享有离婚损害赔偿请求权。假如夫妻双方均有过错情形,一方或者双方向对方提出离婚损害赔偿请求的,人民法院不予支持。 根据《民法典》第一千零九十一条规定,有下列情形之一,导致离婚的,无过错方有权请求损
医疗事故责任鉴定划分如下: (1) 完全责任:指医疗事故损害后果完全由医疗过失行为造成。 (2) 主要责任:指医疗事故损害后果主要由医疗过失行为造成,其他因素起次要作用。 (3) 次要责任:指医疗事故损害后果主要由其他因素造成,医疗过失行为
因产品存在缺陷造成人身、他人财产损害的,受害人可以向产品的生产者要求赔偿,也可以向产品的销售者要求赔偿。 属于产品的生产者的责任,产品的销售者赔偿的,产品的销售者有权向产品的生产者追偿。 属于产品的销售者的责任,产品的生产者赔偿的,产品的生
离婚损害赔偿的承担主体是有过错的配偶。根据相关法律规定,离婚损害赔偿包括物质损害赔偿和精神损害赔偿。且损害赔偿责任的主体,为离婚诉讼当事人中无过错方的配偶。
精神病人为限制或无民事行为能力人,其法定代理人为监护人,给他人造成损害的,自己有财产的自己承担,没有财产的由监护人根据过错责任承担。 无民事行为能力或者限制民事行为能力的精神病人,由下列人员担任监护人
根据最高法《人身损害赔偿解释》第九条第一款,雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。根据第九条第二款的规定:“雇员的行为超出
一般是交通事故肇事方、保险公司承担责任。
离婚前夫妻债务承担的主体是谁的问题,首先要看是否属于夫妻共同债务。如果是夫妻共同债务,则需要共同承担,如果不是夫妻共同债务,则由作为债务人的丈夫或者妻子一方承担。根据《民法典》规定,属于夫妻共同债务的包括双方共同签名,或者只有一方签名但事后
根据我国侵权责任法的相关规定,雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。这里的雇佣关系指的是受雇人向雇佣他的老板提供劳务,雇佣他的老板支付相应的报酬形成的权利义务关系。在审判实践中,法官是不管雇佣劳动者的人是否有过错,都应当对
一方具有婚姻法规定的事由而导致离婚的,即使在离婚后,只要当事人没有明确表示放弃损害赔偿请求权,且在婚姻登记机关办理离婚手续后一年内的,都可以提出损害赔偿。 规定如下:重婚的;有配偶者与他人同居的;实施家庭暴力的;虐待、遗弃家庭成员的,导致离