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欠钱不还该向人民法院提起诉讼,需要起诉解决。 要起诉可以准备好起诉状以及与案件相关的证据材料递交到有管辖权的人民法院,注意原告要与本案有直接利害关系,要有明确的被告,有具体的诉讼请求及事实和理由等。 法院起诉流程如下: 1、写好起诉状,到人
一般来说是公司人力资源部或行政部门去申报,主要是看相应的岗位职责划分到哪个部门,通过以下申报工伤需要资料来判断,其中最主要的就劳动关系,即劳动合同属于谁管理第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料: (一)工伤认定申请表 (二)与用人单位存
即属于工伤,又属于交通事故伤害,一个伤害结果,可以得到两份不同的赔偿,这两份赔偿,先按交通事故民事赔偿处理,赔偿金额低于工伤保险待遇标准的,其差额由工伤保险基金补足。 1,交通事故人身损害赔偿,可以直
民事调解可以找人民调解委员会或者是找公安机关下设的派出所或者找找司法局调解。如果不能解决的,可以申请仲裁或者向人民法院起诉。
一般情况下,如果对方保险公司已经全赔的话,自己的意外险不能赔了,如果没有获赔,那么意外险应当赔付,具体还要看保险合同双方的约定。
:发生交通意外后当事人逃跑的,逃跑的当事人承受全部职责,但是有证据证明另一方当事人也有犯错的,能够减轻职责。这里所说职责是指民事职责,也就是我俩通常所说的赔偿职责.法律将该职责确定为推定犯错职责.由于
交通事故全责保险公司先后赔付交强险和第三者责任险。首先由交强险在保险的限额之内承担全部的赔偿的责任,在保险的限额之内全部进行赔偿。若是第三者责任险也不够赔偿的,则多出来的部分由车主司机进行赔偿。保险人收到被保险人或者受益人的赔偿或者给付保险
一、按工伤保险条例第十四条规定,劳动者上班时间、工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工亡。劳动者工亡的,由工伤保险基金按按下列标准支付丧葬费、工亡补助金和抚恤金(未参加工伤保险的由用人单位支付):(一)丧葬补助金为6个月的统筹地
员工在工作时间或是因为工作而受伤的,一般都属于工伤。发生了工伤要做工伤鉴定,伤残等级鉴定的等级根据严重程度分为一到十级,要根据等级进行赔偿。向人力资源和社会保障局申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者