劳动争议与仲裁之间有什么联系吗？

2024-06-18 3

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《仲裁法》主要使用于商事仲裁，负责仲裁的机构是相关仲裁委员会。而劳动仲裁相关的法律为《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，负责劳动仲裁的机构是劳动人事争议仲裁院两部不同的法律。

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劳动争议仲裁时效和社保的联系影响有什么
根据相关法律规定，违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在2年内未被劳动保障行政部门发现也未被举报、投诉的，劳动保障行政部门不再查处。

2020-06-10 123
劳动法与劳动关系之间的联系
劳动法与劳动关系之间是包含与被包含的关系，劳动法包含劳动关系，劳动关系受劳动法制约。

2020-01-01 249
劳动争议的调解仲裁和诉讼之间的关系
劳动争议发生后申请仲裁是提起诉讼的必经程序，也就是所谓的劳动争议案件仲裁前置程序。劳动争议发生应该先到劳动仲裁去申请立案，开庭，仲裁后，如果不服仲裁的结果，才可以到当地的人民法院起诉。

2020-07-29 137

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劳动争议仲裁与法院调解与诉讼之间是什么关系
劳动仲裁是法院诉讼的前置程序，除非仲裁不予受理或超期未做裁决。中华人民共和国劳动法第七十九条【劳动争议处理程序】劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲

2023-02-13 15,340
劳动争议仲裁机构与劳动争议诉讼的调解机构之间存在劳动争议关系吗
劳动争议应当先申请劳动仲裁，劳动仲裁是劳动争议处理的前置程序，未经劳动仲裁人民法院不予立案。劳动法之所以把劳动争议仲裁作为诉讼的必经程序，是有原因的。首先，为了缓和双方当事人的对立情绪，立法者不希望把

2022-01-26 15,340
劳动争议之间确认劳动关系必须要仲裁吗
确认实际劳动关系必须得仲裁，因为劳动纠纷案件仲裁是前置程序。

2022-11-03 15,340
劳动争议仲裁和人事争议仲裁有区别吗，劳动争议仲裁和人事争议仲裁
一，劳动争议仲裁和人事争议仲裁有区别，但是劳动人事争议仲裁和人事争议仲裁是一回是，都是指劳动关系里的人事争议仲裁。二，劳动争议仲裁和人事争议仲裁的区别： 1，受理案件范围不同：（1）根据我国《公务

2022-05-04 15,340

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劳动争议仲裁与民商事仲裁的区别是什么
劳动争议仲裁与民商事仲裁的区别有四点，分别是： 1、机构设置方面不同，仲裁委员会不按行政区划层层设立，可以在直辖市和省、自治区人民政府所在地的市设立；而劳动争议仲裁委员会是按行政区划分别在县、市和市辖区等设立的处理劳动争议的特别机构； 2、

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劳动争议仲裁时间从什么时候算起
劳动争议仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。当事人必须在劳动仲裁时效内及时提出仲裁申请。发生劳动争议的话，是向当地的劳动争议仲裁委员会向仲裁委申请仲裁。劳动争议仲裁中，是谁主

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哪些争议可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的争议如下： 1、确认劳动关系是否存在的争议； 2、因工作时间、休息休假制度是否合法合理发生的争议； 3、因劳动报酬、工伤医疗费等费用是否合理而发生的争议。当事人可以提出书面申诉，劳动仲裁委员会将审查其申诉是否符合受理条件，并

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