生育津贴基数怎么算出

2021-09-24 223

普法内容

生育津贴基数=用人单位实际申报缴费的上年度职工月平均工资。生育津贴=当月所在用人单位实际申报缴费的上年度职工月平均工资÷30（天）×产假天数。用人单位未按规定据实缴纳生育保险费的，实际缴费金额与应缴费金额产生的待遇差额由用人单位负担。

《女职工劳动保护特别规定》第八条女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付。

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生育津贴按社保基数还是生育保险基数
根据法律的规定，只要与用人单位建立了劳动关系的员工，包括男性都应当参加生育保险，为自己带来保障。投保人不再从事有报酬的工作，雇主不再支付投保人的工资，缴纳的保险必须达到一定数额。受保人必须达到工作期限。

2020-03-26 1,155
惠州生育津贴调整基数
1、符合国家计划生育政策，属于计划内生育; 2、按照规定参加生育保险12个月或以上，且继续缴费; 3、参保人生育前6个月直至用人单位申领生育津贴时均处于职工医保参保缴费状态; 4、已按照规定办理了生育备案; 5、用人单位为非财政全额拨款。惠

2020-09-01 247
社保基数3370生育津贴多少
生育津贴=用人单位月人均缴费基数÷30天×产假天数，用人单位月人均缴费基数：指女性参保职工发生引、流产或分娩的自然年度中，申领人所在用人单位首次进行缴费基数核定之月全部参保职工缴费基数之和除以参保职工人数。具体报销基数详情也要咨询公司人事。

2020-05-16 586

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什么是生育津贴基数，生育津贴基数是多少
生育补贴基数是当月本公司人均工资基数。生育津贴：国家法律，法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。有些国家也被称为生育现金补助。我国生育补贴的支付方式和支付标准分为两种情况：一是在

2021-10-24 15,340
缴费基数1500生育津贴怎么算
生育津贴按所在单位上年职工月平均工资计算。根据国务院《女职工劳动保护特别规定》第八条规定，女职工产假期间的生育津贴，参加了生育保险的，由生育保险基金按照所在单位上年职工平均工资支付；没有参加生育保险

2022-07-20 15,340
天津生育津贴是以多少为计算基数？
第十六条符合计划生育规定怀孕的女职工生育或终止妊娠，按日享受生育津贴。生育津贴日标准按照其所在单位上年度职工月平均工资除以30.4计算。

2022-07-27 15,340
兰州生育津贴最低基数？
1、生育津贴，就是产假期间的工资。一般标准：女职工生育前12个月的平均月缴费工资／30天×产假天数。这里特别提醒的是：是你社保缴纳的基数，不一定是你的基本工资。社保缴费基数一般以上一年度本人工资收入

2022-08-20 15,340

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个人怎么领取生育津贴
个人领取生育津贴流程如下： 1、需要产后3个月内，把材料交女方单位人力资源部； 2、需要填写《所在市申领生育津贴人员信息登记表》并由单位盖章； 3、需要个人执此表到爱人单位盖章并双方本人签字，返还女方单位； 4、女方单位每月5日到25日报

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小产生育津贴怎么报销
小产生育津贴的报销如下： 1、计划生育部门签发的计划生育证明； 2、医疗部门出具的婴儿死亡证明； 3、生育女职工、计划生育手术职工本人身份证； 4、携带准备好的材料，到购买社保所在地办理即可； 5、一次性生育补贴：流产400元，仅限女方生育

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01:21
收到生育津贴怎么做分录
收到生育津贴做分录的方式如下：大部分城市生育津贴、补贴申领由公司帮助完成。以贵阳为例：2013年1月1日起参加生育保险的女职工，在终止妊娠后或者术后6个月内，向社会保险经办机构申请享受生育保险待遇。申请分娩生育津贴时需提供下列材料： 1、参

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