在工地干活，没有合同，眼腈受伤，怎么确定劳务关系

2024-07-04 17

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我在工地干活伤了一只眼睛。并没有劳务合同
根据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条第一款第（二）项规定，即“劳务派遣单位派遣的职工在用工单位期间因工伤的，派遣单位为承担工伤保险责任的单位”。但该规定并不涉及派遣劳动者发生工伤后劳务派遣单位和用工单位如何承担

2024-07-07 24
我在工地干活受伤，但没得务工合同
第三十四条湖北省工伤赔偿标准中职工因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用（二）住院伙食补助费（三）报经办机构同意，到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用（四）安装配置伤残辅助器具所

2024-06-18 26
工地上干活没有劳动合同，干活时候受伤了算不算工伤
如果是工伤的话，需要先申请工伤认定再去评残，认定工伤可能比较麻烦，具体赔偿金额要根据你的工资、年龄等情况计算。如果你满意我的回答，臂之力。

2024-06-16 26

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在工地干活算劳务关系吗？
在工地上打工算劳务关系，因为在工地上打工不符合劳动关系的双方主体规定，劳动关系的主体一方是用人单位，另一方是劳动者，劳务关系的双方主体可以都是用人单位。根据法律规定，建筑施工、矿山企业等用人单位将工

2022-12-28 15,340
在工地上干活受伤没有签合同有没有责任
你和工地之间应属于雇佣关系。根据你的叙述，你应当属于工伤，建议向工地索要相应的赔偿。赔偿一般包括医疗费误工费护理费交通费住院伙食补助费营养费等，具体需详细计算。如有需要，可以打电话预约或者直接来所面谈

2022-10-24 15,340
工地受伤没有劳动合同, 老板不肯干活, 没有劳动合同, 老板不肯干活
1，不管当事人是否属于因工受伤的，只要能证明与用人单位存在劳动关系的，都可以根据伤残鉴定结果，获得相应的补偿； 2，如果工头的协议是经过用人单位授权而写的（代表用人单位），就可以成为当事人证明和公司

2022-02-12 15,340
在工地干活受伤，没有劳动合同，工地要求赔偿，如何赔
1.工伤，由单位承担赔偿责任，建议先申请工伤认定，再劳动能力鉴定，赔偿根据鉴定结果计算，最后提起劳动仲裁索赔2用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、

2022-04-12 15,340

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没劳动合同怎样确定劳动关系
没劳动合同的，可以通过其他的文件确定劳动关系。法律明确规定，用人单位招用劳动者的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位未按照规定与劳动者签订劳动的，可以通过工资支付凭证、缴纳各项社会保险费的记录确定劳动关系，还可以通过用人单位

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工人在工地上受伤怎么赔偿,没有合同
在没有合同的情况下，如果工人在工地上受伤的，那么赔偿处理方法如下： 1、证明劳动关系。虽然没签订劳动合同，但是只要证明存在事实劳动关系，依然可以按照工伤赔偿标准赔偿； 2、清楚工伤赔偿标准。也就是需要清楚工伤保险待遇标准。一般是指，工伤职工

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劳动关系和劳务关系有什么区别
我国劳动法并没有严格规定，劳动关系以及劳务关系的性质。但是根据相关法律规定，劳动关系与劳务关系存在较大区别。二者最主要的区别就在于，劳动关系受到劳动法律制度的周全保护，劳动者与用人单位之间是管理与被管理的关系；劳务关系就要受到一般民事合同法

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