无期限和无限期的区别

2020-01-04 2,568

普法内容

无期限是说没有期限。无限期是说期限是无限没有确定的限期。 1、从劳动合同法对两者的规定来看：固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立固定期限劳动合同。无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。 2、区别最大的地方在解除合同的时候体现最明显。

《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

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无固定期限和解约有什么区别？
签订无固定期限和固定期限合同的劳动者与用人单位解约时，赔偿没有区别。但是企业在裁员时，应优先保留签订无固定期限劳动合同人员，因此其工作年限会比固定期限劳动合同人员长，所以在经济补偿金上也相对较多。因为经济补偿金的多少与劳动者工作年限有关

2020-07-12 18
劳动合同期限和无固定期区别包含什么
区别很大，主要是一个是有到期的合同，一个是长期的。劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。（一）有固定期限的劳动合同，亦称定期劳动合同。是指劳动者和用人单位在订立合同时就明确约定了效力期间的劳动合同。其期限可长

2024-05-05 16
无期限劳动合同和无限期合同是一样的吗？
这个要看详细的内容

2024-07-04 14

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裁员，有限期与无限期有区别吗？
经济补偿上无太大区别，但是较长期限固定和无限期在裁员中应优先留用。

2022-10-27 15,340
保证期间和诉讼时效的区别，无限
保证期间与保证诉讼时效的联系：（1）只有保证期间未经过，才有保证债务诉讼时效期间适用的机会（必要）；否则，保证债务（责任）不存在，其诉讼时效期间也就不存在了。（2）保证期间未经过，不意味着保证责任

2022-10-05 15,340
有限合伙人和无限合伙人的区别
有限合伙人和无限合伙人的区别在于：1、责任大小不同。合伙人承担无限责任，股东承担有限责任；2、盈亏的承担不同。合伙按照协议的约定，入股按照出资比例；3、法律适用不同。合伙适用合伙企业法，入股适用公司法

2024-04-19 15,340
关于固定期限和无固定期限经济补偿金的区别是什么。
其实固定期限和无固定期限经济补偿金是一样的: 1.固定期限劳动合同到期后，单位不需要任何理由就不续签，劳动合同而无固定期限劳动合同解除或者终止必须要符合法定情形，否则劳动者可以要求单位继续履行合同，不

2024-08-30 15,340

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劳动合同分为固定期限和无固定期限
劳动合同期限分为固定期限劳动合同和无固定期限劳动合同。有固定期限的劳动合同，亦称定期劳动合同，是指劳动者和用人单位在订立合同时就明确约定了效力期间的劳动合同。其期限可长可短，长到几年、十几年。短到一年或者几个月。而无固定期限劳动合同，就是指

4,874 15,340
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无期徒刑有期限吗
无期徒刑没有固定期限。无期徒刑是剥夺犯罪人终身自由，实行强制劳动改造的刑罚方法。无期徒刑是自由刑中最严厉的刑罚方法，主要表现在剥夺犯罪人终身人身自由。无期徒刑有以下特征： 1、剥夺犯罪分子的自由，即将犯罪分子关押在一定的场所，使其没有人身

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无期徒刑的期限是多长时间
无期徒刑的期限是十三年至无期限服刑。被判处有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子，在监狱或者其他执行场所执行；凡有劳动能力的，都应当参加劳动，接受教育和改造。无期徒刑减刑以后实际执行的刑期不能低于十三年。无期徒刑，是剥夺罪犯终身自由的刑罚，是对严

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