公司缴纳社保时间

2022-10-17 17,731

普法内容

公司缴纳社保时间为每月10号，社保经办机构核定出当月数据后，由参保单位到地税部门缴纳社会保险费。每月1-10日为社保经办机构审核期，已经受理过的增减业务进行审核结算，并核定当月的征收数据。每月11日至当月最后一个工作日为对单位受理申报时间。缴费单位若有人员增减变化，须在当月及时到社保经办机构办理相关手续。公司缴纳社保的材料有： 1、整理单位要办理社保人员的名单及身份证原件、复印件； 2、新办人员需劳动合同原件及复印件； 3、续保人员，确保个人窗口已报停、或前单位已报停； 4、填写在职职工社保异动表、职工信息登记表、公司开户登记表； 5、公司营业执照、代码证、法人身份证的原件及复印件、公章、职工名册、工资表、到单位所属区域社保局开户。公司缴纳社保流程如下： 1、单位持营业执照原件及复印件到社保机构办理社保登记，领取社会保险申请表； 2、单位填报各项报表并签章； 3、社保机构审核各项报表，核定社保缴费额，开具社保缴费通知书； 4、单位据实填报参保人员增减表并签章； 5、社保机构按期托收社保费； 6、社保机构定期制作并发放社保卡； 7、社保机构次年初发放社保核对表，单位核对签章后返回社保机构。

《中华人民共和国社会保险法》
第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

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社保缴纳时间截止时间
每月社保增员的办理时间为每月的5日至25日。根据社保条例规定，用人单位必须按照规定为职员办理参加社保，缴纳社保费用。因此用人单位新聘用职员后必须及时办理社保增员手续，待员工离职后再办理社保减员手续。

2020-06-05 656
社保缴纳时间规定社保个人缴费时间规定社保
一般是每年的7月1日至次年的6月31日执行同一个缴费标准。每月1-10日为社保经办机构审核期，已经受理过的增减业务进行审核结算，并核定当月的征收数据。每月11日至当月最后一个工作日为对单位受理申报时间。缴费单位若有人员增减变化，须在当月及

2020-12-16 645
公司社保缴纳项目有哪些时间节点
具体缴纳时间需要结合当地具体情况予以判断。公司有未员工缴纳社保的义务。

2020-08-08 516

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2022年社保缴纳时间
当地社保规定25日之后不能再缴纳本月参保费用，你25日去，只能交纳下个月的（本月会处于间断状态），但是24日去，可以赶上缴纳本月的。至于说金额的事情，多出的25元很有可能是10月份之后缴费时征收的利

2022-11-28 15,340
公司未按时足额缴纳社保，发生应缴纳社保费用的
你好,其实我并不太经常做劳动类案件,就你咨询的情况解答如下;一可以要求单位补缴14年的社保,至于是否能够补交成,还与当地的社保机构的操作规定有关!至于单位所言的"干多久都与单位无任何关系"的说法是没有

2022-02-21 15,340
公司停工期间社保缴纳规定
公司停工期间的社保缴纳规定：只要公司与劳动者继续保持劳动关系，双方没有解除劳动合同的，那么即使在停工期间，公司也应当继续为劳动者缴纳社保，不能因为停工而停止缴纳社保。

2023-08-12 15,340
不，试用期间公司不缴纳社保
根据《劳动法》的要求，试用期间单位要买社保，不买社保是违法的。另外，劳动者有权利提出要求。如果单位拒绝这些正常的要求，可以进行投诉。 1、只要在劳动合同成立期间，就要缴纳社会保险。试用期限被包括在劳动

2022-04-28 15,340

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01:29
社保公司缴纳比例是多少
公司缴纳的社保一般为五险一金，比例如下： 1、养老保险。单位每个月为劳动者缴纳21%，自己缴纳8%； 2、医疗保险，单位每个月缴纳9%，自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹； 3、失业保险，单位每个月缴纳2%，自己缴纳1%； 4、工伤保险，单

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00:55
杭州社保缴纳时间每月几号
杭州社保缴纳时间每月几号没有具体规定，最晚在25号之前缴纳。当月缴费当月使用，月初进行缴费。每月1到10日为社保经办机构审核期，已经受理过的增减业务进行审核结算，并核定当月的征收数据；每月11日至当月最后一个工作日为对单位受理申报时间。根据

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01:04
怎么查自己首次缴纳社保时间
查自己首次缴纳社保时间，主要有以下方法：1、电话查询：拨打社保服务热线12333，根据语音提示转人工服务，然后客服会让用户提供身份证号，社保卡号等等信息进行身份验证，核实身份之后，就可以查询到这个社保的缴费状态；2、社保中心查询：参保人员可

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