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社会保险条例规定累计缴费满15年,这是领取养老保险的基本要求,换句话这就是底线,达到底线虽然可以不交,但是你想,你几年前交的钱,帐户上就那一点钱,到退休的时候计算退休工资,退休工资与退休当年的社会平均工资,个人帐户余额及缴费年限都有关系,到
养老保险参保人达到法定退休年龄,与医保缴费年限无关,养老保险累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。而医疗保险参保人达到法定退休年龄,医保缴费年限达到当地规定年限的,停止缴纳医疗保险费,享受退休医疗待遇。
如果到退休年龄保险也缴满15年就可以办理退休手续。然后接着交医保同样享受医保待遇,直至缴满25年为止也可以选择一次性补足25年退休后就不需要再交医保了。同样也享受医保待遇。没有硬性规定自己选择。养老保
根据相关法律规定,1.养老保险必须缴满规定的最低缴费年限15年,到退休年龄(男60周岁/女55周岁),就可以享受养老金待遇(延迟退休除外)。2.如果有单位,即使缴满15年,但职工还未退休,企业还得继续
请你咨询社保部门,希望我的回答能够为你提供帮助。
养老保险金到退休年龄还交不满15年解决方法: 1、根据《社会保险法》第十六条第二款规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金。 2、根
养老保险交15年和20年,当然是20年划算。具体如下: 1、待遇不同养老保险交15年的待遇,没有交20年得待遇好。因为缴费时间越长所享受的待遇越好; 2、资金累计度不同。缴纳20年个人帐户资金积累的多。以后领取的钱是个人帐户是按照个人帐户里
退休后医保不够年限,有以下的两种处理方法: 1、退休时可按规定一次性缴纳不同年限的医疗保险费,享受退休人员的医疗保险待遇; 2、退休后每月仍按时缴纳医疗保险费,直至缴纳年限。补缴费用由单位和个人共同承担。 参加职工基本医疗保险的个人达到法定
2021年职工养老保险的交纳方式如下:用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。根据相关法律规定可知,基本养老保险实