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老师是不能在外面兼职代课的。在编教师属于事业单位工作人员,同属于国家工作人员有规定限制其兼职行为。如果属于签订劳动合同按照聘用制管理的,那么根据劳动合同法只有在合同约定或严重影响本职工作时,兼职才是禁止的。
想要中途辞职,代课老师是可以申请的。向用人单位提交书面离职申请报告后30天可以辞职,试用期只需提前3天通知用人单位即可辞职,如用人单位存在法定违规的情形、或劳动者已与用人单位协商一致,代课老师可以随时
代课老师是可以随时辞职的,代课老师作为普通劳动者,有单方面解除合同的权利,只要有辞职意向,随时都可以向学校方面提出辞职要求。如果超过一个月学校方面没有回复的,老师可以自行离婚。老师辞职的时候,应当书面
1、代课教师与单位已形成关系,补偿待遇和标准,适用劳动合同法的规定。如果辞退应当每满一年给付一个月工资的经济补偿,六个月以上不满一年按一年计算补偿,不满六个月的按半个月计算。2、如果符合下列条件,应当
1、代课老师与单位已形成关系,赔偿待遇和准则,适用劳动合同法的限定。如果辞掉应当每满2年给付一个月薪水的经济赔偿,六个月以上不满2年按2年计量赔偿,不满六个月的按半个月计量。 2、如果符合下列要求,应
老师免费补课不违法。老师有以下补课行为是被禁止的: 1、严禁中小学校组织、要求学生参加有偿补课; 2、严禁中小学校与校外培训机构联合进行有偿补课; 3、严禁中小学校为校外培训机构有偿补课提供教育教学设施或学生信息; 4、严禁在职中小学教师组
交养老保险中途死亡不能全退。养老保险分为两个账户,即统筹养老金账户和个人账户养老金账户。前一部分是单位交的,后一部分是个人交的,单位交的归全社会统筹,只有个人交的,才属于个人的,所以当出现需要返还养老保险金的情况时,只给返还进入到个人帐户的
老师不让学生上课违法。因为老师的义务就是教育学生,完成教育教学计划。不给学生上课,当然是违法行为。学生可以向教育行政主管部门投诉。作为国家公民的适龄儿童、少年有从国家接受文化教育的权利,任何组织、个人不得以任何理由阻止适龄儿童、少年接受教育