享受工伤抚恤后是否可以提请伤残赔偿

2024-07-06 13

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可以提请伤残赔偿

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工伤认定超期可否享受伤残赔偿
工伤认定超期如果是有下列情形之一耽误申请时间的，工伤职工可以继续申请工伤认定，获得工伤赔偿：属于用人单位原因；不可抗力；社会保险行政部门登记制度不完善；人身自由受到限制；当事人对是否存在劳动关系申请仲裁、提起民事诉讼。

2021-08-08 29
军人抚恤和工伤待遇可否同时享受
军人抚恤与工伤待遇适用的主体和范围不一样，因此是不能够同时适用的。残疾军人，按照残疾等级享受军人抚恤，工伤劳动者，按伤残等级享受工伤保险待遇。职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。享受除一次性伤

2020-10-11 202
受伤后休养期间能否享受工伤赔偿
工伤住院治疗结束后休养期间的一系列后续赔偿是：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。

2020-08-07 154

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工伤死亡赔偿后配偶还享受抚恤金吗
不享受。依据是《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；（

2022-01-22 15,340
十级伤残是否享受十级工伤赔偿
职工构成十级伤残，可以分情况享受以下工伤待遇： 1、由工伤保险基金支付的医疗费和康复费、住院伙食补助费、统筹地区以外就医的交通食宿费、伤残辅助器具费、及7个月的本人工资作为一次性伤残补助金； 2、用人

2022-07-20 15,340
52岁伤残可以享受残疾赔偿吗
按照我国对于工伤的相关规定，这样的情况也就是在上班的时候摔倒导致骨折，当然是可以要求工伤赔偿。如果你去申请的话，根据法律的规定，工伤，骨折赔付都是全额来陪的。单位进行出钱，包括住院费，治疗费，以及相关

2023-06-07 15,340
6级残疾工伤是否享受全额赔偿
《工伤保险条例》第三十六条第一款第（二）项规定的“难以安排工作的，由用人单位按月支付伤残津贴为本人工资的60﹪，但不得低于当地最低工资标准”，前提是“保留与用人单位的劳动关系”，指不用上班，但没有解除

2022-08-05 15,340

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退休后是否还有工伤赔偿
一般情况下，退休后是没有工伤赔偿的。因为申领工伤赔偿金的前提条件必须是经当地人力资源和社会保障局认定为工伤，而认定为工伤要建立在双方是劳动关系的基础上，由于退休职工已不符合用工主体的资格，故不能申请工伤认定，所以没有工伤赔偿。员工退休后发生

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工伤十级伤残赔偿明细表
工伤十级伤残赔偿的具体金额，还是要按具体情况来定。一般情况下，如果劳动者是因为工伤才导致出现十级伤残的，那么该劳动者可以首先领取一笔一次性的伤残补助金，赔偿金额通常是七个月的员工本人工资。劳动、聘用合同期满，或职工本人提出解除劳动、聘用合同

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九级工伤残疾赔偿是如何赔偿的
根据有关法律法规的规定，九级工伤能够获得的赔偿项目主要有一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。其中，工伤九级能获得的一次性伤残补助金的数额为九个月的本人工资。此外的赔偿项目还有护理费、误工费、伙食补助费等赔偿项目，这项

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