上班的时突然生病公司负责吗?

2020-03-16 20

普法内容

上班的时突然生病，属于职业病的公司会和工伤保险基金一起承担工伤赔偿责任；属于突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，由工伤保险基金支付全部工亡赔偿项目。

《中华人民共和国社会保险法》第三十三条职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。《中华人民共和国社会保险法》第三十六条职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。

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上班时突然发病，厂里要坦责任吗
需要看发病原因，后面看是否属于工伤等。如需帮助，欢迎来电

2024-07-01 0
我在公司上班，突然得了肺结核。公司负责不？
可以劳动仲裁

2024-06-26 0
工人在工地上突然生病老板要负责吗
农民工在工地突发疾病，老板肯定要负责任。但是不一定能算作工伤，如果48小时内抢救无效死亡的话算工伤。如果疾病是工伤保险条例中规定的职业病里的也算工伤。

2020-10-06 446

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工作四年多突然生病了公司要负责任吗
要知道生的病，是不是职业病，如果鉴定为职业病，就可以去劳动部门认定为工伤，这样对您的保护可能会更好些。如果是普通的自然病，在医疗期内只能要求约五成工资（具体要看工作年限）欢迎来所来电免费咨询，案件委托

2022-10-29 15,340
在上班时，突然发生很严重的病，公司应该赔偿吗
可以要求一下赔偿的看主要是不是工伤根据《工伤保险条例》第十四条的规定，工伤主要有以下类型：1在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；这里，要理解和把握“事故”的本质是“意外的损失或灾祸”，有

2022-11-01 15,340
公司员工在上班时突然发生严重疾病有赔偿吗
非因工伤住院治疗的，单位应按病假工资支付。

2022-10-31 15,340
上班时间突然病倒在医治费用公司出吗
上班期间生病，可以享受医疗保险待遇。《社会保险法》第二十八条：符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用，按照国家规定从基金中支付。

2022-09-11 15,340

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上班期间突发疾病死亡怎么赔偿
如果员工在工作期间突发意外死亡，那么可以算是工伤，可以按照国家规定的工伤保险条例来赔偿，但是需要满足是在上班期间其实因为疾病原因，并且在二十四小时之内抢救无效死亡，可以认定是为工伤。公司需要赔偿丧葬费，以及亲人的体恤费，以及一次性工亡补助金

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01:14
公司突然解除劳动合同怎么赔偿
单位突然解除劳动合同的赔偿标准是以劳动者工作年限为基础每满一年支付一个月工资进行补偿；六个月以上不满一年的，按一个月工资计算；不满六个月的，按半个月工资计算；非法解除的，按照上述标准双倍赔偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付

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前面车子突然刹车撞到谁责任
前面车子突然刹车撞到，责任的确定由交警出具的交通事故责任书确定。追尾一般有以下三种情况： 1、后车撞行驶中的前车形成的追尾交通事故，后车承担全部责任； 2、夜间前车没有尾灯，形成的追尾交通事故，前车承担事故次要责任，后车承担事故主要责任；

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