劳动保障监察部门属于哪个部门

2023-05-08 22

普法内容

劳动保障监察部门属于人力资源社会保障部门。劳动保障监察的内容主要包括： 1、用人单位遵守录用和招聘职工规定的情况； 2、用人单位遵守有关劳动合同规定的情况； 3、用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况； 4、用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况； 5、用人单位遵守工资支付规定的情况； 6、用人单位制定的劳动规章制度情况； 7、用人单位维护外派劳务人员合法权益的情况； 8、用人单位遵守外国人在中国就业管理规定及台湾、香港和澳门居民在内地就业管理规定的情况； 9、遵守就业训练规定的情况； 10、遵守职业培训实体管理规定的情况； 11、遵守职业中介有关规定的情况； 12、遵守职业技能鉴定、企业职工培训规定的情况； 13、用人单位遵守社会保险规定的情况； 14、法律、法规、规章规定的其他劳动保障监察事项。综上所述，劳动保障监察部门是人力资源社会保障部门的重要组成部分，主要负责监督和检查用人单位是否依法履行劳动合同，保障劳动者的合法权益，维护劳动关系的稳定。

《劳动保障监察条例》第八条劳动保障监察遵循公正、公开、高效、便民的原则；实施劳动保障监察，坚持教育与处罚相结合，接受社会监督。

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劳动保障部门监察时有哪些权利
劳动保障部门监察时有下列权利：检查用人单位的劳动场所；就调查、检查事项询问有关人员；要求用人单位提供与调查、检查事项相关的文件资料；以及委托会计师事务所进行审计等。

2020-11-18 314
劳动仲裁隶属哪个部门？什么部门监管？？
人力资源和社会保障局下设的劳动仲裁科主要职责是 1、做好劳动争议仲裁工作，处置用人单位因炒鱿鱼、除名、辞掉工人和工人辞工、自动去职发生的争议。 2、处置因执行国家有关薪水、保险、福利、训练、劳动保护的限定发生的争议。 3、处置因履行劳动合同

2024-07-06 35
劳动保障行政部门是什么部门?
国务院劳动保障行政部门主管全国的劳动保障监察工作。县级以上地方各级人民政府劳动保障行政部门主管本行政区域内的劳动保障监察工作。县级以上各级人民政府有关部门根据各自职责，支持、协助劳动保障行政部门的劳动保障监察工作。

2020-12-08 32

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劳动保障行政部门受监察是哪一项
劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察：（一）用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况；（二）用人单位与劳动者订立劳动合同的情况；（三）用人单位遵守禁止使用童工规定的情况；（四）用人单位遵守

2022-12-05 15,340
劳动仲裁隶属哪个部门？什么部门监管？？
人力资源和社会保障局下设的劳动仲裁科主要职责是 1、做好劳动争议仲裁工作，处置用人单位因炒鱿鱼、除名、辞掉工人和工人辞工、自动去职发生的争议。 2、处置因执行国家有关薪水、保险、福利、训练、劳动保护的

2024-08-31 15,340
劳动合同法中的劳动保障行政部门指哪个部门
劳动保障行政部门是指人力资源和社会保障厅（局），劳动监察是代替执法，也可以说是行政部门，其是具体行政行为，劳动仲裁则不是，是准司法机构。

2022-10-07 15,340
哪个部门可以执行劳动监察
哪些机构可以进行劳动监察劳动行政主管部门、劳动监察大队、劳动监察机构

2022-08-14 15,340

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01:16
动物卫生监督所属于哪个部门
动物卫生监督所属于畜牧兽医局的平行单位，属于事业单位。动物卫生监督所是《中华人民共和国动物防疫法》直接授权的行政执法单位，职责是：负责动物防疫、动物及动物产品检疫的监督；负责动物及动物产品的生产、经营、运输的监督；负责对有疫动物及动物产品无

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01:14
信访局属于哪个部门管
信访局是县级以上人民政府信访工作机构是本级人民政府负责信访工作的行政机构，由县级以上人民政府管理。国家信访局由国务院办公厅管理。根据党的十九届三中全会审议通过的《深化党和国家机构改革方案》，国务院第一次常务会议审议通过的《国务院部委管理的国

31,772 15,340
01:29
校车属于哪个部门管理
校车归教育局和公安机关交通部管理，教育行政部门督促管理、严格考核校车资格，履行校车安全管理的相关职责。对从事与学校无关的运输业务的，对指出的问题拒不整改，驾驶人、经营人等不参加安全教育，由教育行政主管部门取消校车资格，收回校车标牌。设立并公

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