交通事故七级伤残赔偿费用标准是什么

2022-08-09 13

普法内容

一、交通事故七级伤残赔偿费用标准是什么 1、交通事故七级伤残赔偿费用标准如下：（1）医疗费：按照医院对当事人的交通事故创伤治疗所必须的费用计算；（2）误工费：当事人有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算；（3）住院伙食补助费：按照交通事故发生地国家机关工作人员的出差伙食补助标准计算；（4）交通费：按照当事人实际必需的费用计算，凭据支付。 2、法律依据：《中华人民共和国道路交通安全法》第七十六条机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿；不足的部分，按照下列规定承担赔偿责任：（一）机动车之间发生交通事故的，由有过错的一方承担赔偿责任；双方都有过错的，按照各自过错的比例分担责任。（二）机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故，非机动车驾驶人、行人没有过错的，由机动车一方承担赔偿责任；有证据证明非机动车驾驶人、行人有过错的，根据过错程度适当减轻机动车一方的赔偿责任；机动车一方没有过错的，承担不超过百分之十的赔偿责任。交通事故的损失是由非机动车驾驶人、行人故意碰撞机动车造成的，机动车一方不承担赔偿责任。第七十七条车辆在道路以外通行时发生的事故，公安机关交通管理部门接到报案的，参照本法有关规定办理。二、交通事故伤残鉴定流程是什么 1、在治疗终结后，委托人向具有资格的伤残鉴定机构委托评定伤残等级； 2、鉴定机构进行审核，并做出受理决定； 3、鉴定机构进行鉴定，鉴定后再进行复核； 4、制作司法鉴定意见书，并发送给委托人。

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交通事故赔偿标准十级伤残?
1、交通事故造成10级伤残的赔偿标准，大约在9~16万之间，这个是不含医疗费的一个赔偿标准。 2、具体的需要根据实际情况来进行判断啊，分为城镇的标准以及农村的标准都是不一样的，而医疗费用是需要根据实际的费用来计算。

2020-01-07 17
七级伤残赔偿标准，七级伤残赔偿大概是多少？
七级伤残可领取13个月的本人工资；劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。赔偿多少需要看本人的工资。

2020-11-29 296
十级伤残赔偿标准交通事故怎么赔偿
受害人出交通事故后被鉴定为十级伤残的，责任会赔偿下列项目： 1、医疗费和康复费用； 2、误工费，根据受害人的误工时间和收入状况确定； 3、交通费，根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算； 4、护理费； 5、伤残辅助

2021-03-22 191

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2020年交通事故伤残赔偿金标准，九级伤赔偿什么费用？
交通事故构成伤残的，赔偿项目包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、抚养费、后续治疗费、精神损害抚慰金等。《侵权责任法》第十六条，【人身损害赔

2022-07-15 15,340
交通事故造成七级伤残怎么赔偿, 构成七级伤残的赔偿标准是怎么样的
人身损害赔偿项目：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，需根据具体情形确定赔偿数额。构成七级伤残：残疾赔偿金：受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收人或者农村居民人

2022-03-02 15,340
七级伤残交强险赔偿标准七级伤残赔偿标准
交强险赔偿标准责任限额1.满足交通事故受害人基本保障需要。2.与国民经济发展水平和消费者支付能力相适应。3.参照了国内其他行业和一些地区赔偿标准的有关规定。机动车交通事故责任强制保险责任限额（2008

2022-10-09 15,340
交通事故伤残等级赔偿标准是什么，交通事故残疾赔偿金标准是怎样的
根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十五条规定，残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收

2022-01-24 15,340

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交通事故十级伤残误工费赔几个月
交通事故十级伤残误工五个月左右。具体如下：1、非持续性的误工。这种误工的时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定；2、受害人因伤致残持续误工。这种误工的时间从受到伤害耽搁工作之日计算至定残之日的前一天；3、受害人因伤害死亡的。从侵权行

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车祸十级伤残赔付标准是什么
车祸十级伤残的赔偿包括人身损害赔偿和财产损失赔偿标准。 1、其中人身损害赔偿包括：医疗费、后期治疗费、住院伙食补助费、营养费、护理费、误工费、鉴定费、残疾赔偿金、交通费、被扶养人生活费、精神损失费等；财产损失赔偿标准，以交通事故造成的直接损

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人身损害十级伤残赔偿标准
人身损害十级伤残赔偿标准，具体如下：1、如果劳动者是因为工伤才导致出现十级伤残的，那么该劳动者可以首先领取一笔一次性的伤残补助金，赔偿金额是七个月的员工本人工资；2、劳动、聘用合同期满，或职工本人提出解除劳动、聘用合同的，工伤保险基金会支付

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