我做了19年被老板开除，因厂里不忙，如何维权

2024-07-10 16

普法内容

如单位违法解除劳动合同的，应当支付赔偿金，根据工作年限计算，满一年两个月工资。协商不成的，建议委托律师向劳动部门申请劳动仲裁维权。

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被老板开除，工资不立马结因该如何做
用人单位恶意拖欠工资可以向当地的劳动监察部门投诉处理或申请仲裁维权。

2024-05-03 12
我在厂里做咯两个多月。被开除可以维权吗？
如果是无故开除是可以维权的。《劳动合同法》对用人单位辞退劳动者的条件作出了严格限制外，第42条还规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同： 1、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健

2024-06-16 23
在厂里做了两年多，厂里要辞退我，怎么维权
你方若无劳动合同有其他证据也可证明存在劳动关系，若厂违反规定辞退你，你可向劳动仲裁委员提起劳动仲裁主张赔偿。

2024-07-02 30

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在厂里做了两年多，厂里要辞退我，怎么维权
你方若无劳动合同有其他证据也可证明存在劳动关系，若厂违反规定辞退你，你可向劳动仲裁委员提起劳动仲裁主张赔偿。

2022-10-27 15,340
在厂里干了5:6年了。老板说现在不要做了，他如何赔偿我
可以依法向厂里索赔。申请劳动仲裁解决处理，根据工作年限1年赔偿一个月工资

2023-06-09 15,340
上个月被老板开除了我在他厂上班六年了
劳动合同到期后，单位不续签的，劳动者可根据工作年限主张经济补偿金。

2022-10-28 15,340
工作五年被老板开除，怎么维权？
有没有签劳动合同？用人单位无故解除劳动合同的可以要求经济补偿金。您可以申请劳动仲裁来维护自身合法权益。

2023-06-17 15,340

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01:05
老板拖欠工资不给去哪里告他
首先，逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果遇到老板拖欠工资的情况，建议员工先找老板进行协商；协商不成的，可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定，劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬，用人单位逾期不支付报酬的，应

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版权侵权如何维权
目前版权登记的著作人有以下四种维权方法：自行协商，调解，仲裁，民事诉讼。如果双方能在侵权行为发生之后和解，则既可以使著作权人迅速有效地实现和维护自己的权益，也可以使侵权人避免声誉的损害。不愿意协商或者协商不成，当事人可以直接向法院提起民事诉

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缓刑怎样不被开除
缓刑怎样才不被开除，要根据用人单位的公司章程来定。不管是公职人员，还是其他事业单位，或者是该公司等的用人单位。被判处缓刑，也并不意味着单位就可以将其开除。但是在缓刑刑罚期间，单位不会发放工资，结束之后，单位可以将其降职。降低原工资待遇，按低

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