女职工上环有带薪假吗

2020-10-06 1,188

普法内容

根据相关法律与国家计划生育政策规定，女职工上环属于计划生育措施，国家、政府和事业单位应当鼓励支持并提供相应的便利条件，女职工进行计划生育手术享有休假的权利

《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十六条妇女怀孕、生育和哺乳期间，按照国家有关规定享受特殊劳动保护并可以获得帮助和补偿。公民实行计划生育手术，享受国家规定的休假；地方人民政府可以给予奖励。

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上环的女职工有哪些大假
女职工在接受上环手术后，可以享受一定的假期。法律规定任何单位均应根据妇女的特点，依法保护妇女在工作和劳动时的安全和健康，不得安排不适合妇女从事的工作和劳动。妇女在经期、孕期、产期、哺乳期受特殊保护。

2020-10-17 108
女员工取环有带薪假期吗？国家有这方面规定吗？
没有相关法律规定。

2024-06-29 6
取环能带薪休假吗？几天？
可以请事假。

2024-06-23 18

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职工适合的带薪休假职工有哪些带薪休假的
职工最关心的话题便是放假，出来规定的节假日可以带薪休假外，职工还有哪些假期可以带薪休的呢？职工可以带薪休的假期主要包括年休假、病假、工伤假、婚假、产假等。以下由为您详细介绍，快点看看自己都可以休哪些带

2022-04-01 15,340
女职工流产假带薪吗,怎么规定
女职工的流产假是带薪的假期。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天的产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假，产假是带薪休假。如果女职工已经参加生育保险的，则可以依法享受生育保险待遇。

2023-06-16 15,340
公司里女职工申请90天产假带薪么？产假可以带薪吗？
按国家规定正常生产的女职工有权力享受产假、哺乳假，应视为正常出勤，任何单位个人不得苛扣其工资、福利、补贴以及考勤奖金，不影响晋级、调工资，并计算其工龄，反之则违反国家劳动法，侵害了女职工的合法权益，可

2022-06-20 15,340
女职工流产带薪假工资规定
女职工流产假期，停发工资，改发生育津贴。根据国务院《女职工劳动保护特别规定》第八条规定，女职工流产假期间，停发工资，改发生育津贴，参加了生育保险的，有生育保险基金按所在单位上年度职工月平均工资支付；

2022-04-18 15,340

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带薪年假多少天2021年最新规定
1、工作人员在工作单位工作了1年以上的，但是工作不足10年时间的，带薪年休假是5天。2、工作人员在工作单位工作了10年以上的，但是工作时间不足20年的，带薪年休假是10天。3、在工作单位工作了20年以上的，带薪年休假是15天。《职工带薪年休

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女方全职带娃离婚时怎么判
女方全职带娃，离婚时的判决主要围绕子女抚养问题和财产分割问题展开，具体如下：一、离婚时对子女抚养问题的处理： 1、离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则，母亲患有久治不愈的传染性疾病或者其他严重疾病，子女不宜与其共同生活、有抚养

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上环对争取孩子的抚养权有用吗
子女在两周岁以上，父母双方都有抚养条件，抚养能力，而且都要求抚养孩子的，如果有一方已经做了绝育手术，或者是丧失了生育能力，那么是法院会优先考虑将孩子的抚养权给上环的一方。但这不是绝对的，如果虽然丧失了生育能力，但是自身并没有抚养能力，或者是

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