北京
手机端
微信小程序
移动端
百度小程序
抖音小程序
网站导航
*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
一般情况下，员工不需要承担责任，员工方的责任由公司承担。但员工负事故的主要责任或全部责任时例外。最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释（2003）第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者
要看厂里是否在安全保障方面存在失职。
没有赔偿责任，除非他收你停车费，并在合同中有约定。
请提供详细信息，否则无法提供解答。欢迎来电或当面咨询。
这要看具体情况。如果单位尽到了看管义务，即对你的摩托车看管没有过错的话，是没有义务赔偿的，否则，应承担一定的赔偿责任。
00:55
在工厂上班，工伤工资赔偿标准的规定如下： 1、治疗工伤期间的工资福利待遇不变，由所在单位按月支付； 2、计算停工留薪期员工工资福利是否包含加班费，在司法实践中有不同的做法； 3、停工留薪期一般不超过12个月。对于工伤职工来说，在发生工伤之后
00:56
摩托车上牌照不需要驾驶证。初次申领机动车号牌、行驶证的，机动车所有人应当向住所地的车辆管理所申请注册登记。摩托车属于机动车，依据《中华人民共和国机动车登记规定》的规定，机动车的上牌只要机动车所有人，向住所地的车辆管理所申请注册登记即可。需要
00:58
摩托车逆行被撞伤，小车属于正常行驶，并且没哟存在其他的过错的，那么摩托车驾驶员需要承担交通事故的全部责任。由于摩托车或者对方当事人的过错发生道路交通事故的，那么需要根据其行为，对事故发生的作用以及过错的严重程度，分别承担主要责任、同等责任和
01:08
00:55
01:05
01:04
01:13
CopyRight©2024 110ask.com ALL Rights Reservrd 版权所有 广州富嘉科技有限公司 丨 广播电视节目制作经营许可证（粤）字第04679号
粤公网安备 44030902002288号 (粤ICP备19050247号)
