您的位置:法师兄 > 律师普法 > 解除劳动合同证明吗?这个范X要怎么写啊?
解除劳动合同证明吗?这个范X要怎么写啊?

解除劳动合同证明吗?这个范X要怎么写啊?

2024-05-08 10
普法内容
兹有(姓名)同志于年月日至年月日期间在我公司担任职务,在职期间,工作努力,无不良工作表现。现因原因申请离职,并已正式办理离职等相关手续。以后其一切相关事宜均与我司无关。 特此证明 公司单位(盖章) 年月日 解除劳动合同证明与离职证明的区别: 1、离职证明,是表示是员工自己主动、单方面解除劳动合同。 2、解除劳动合同书,是表示用人单位和员工协商解除劳动合同。 3、其二者的区别是在与劳动补偿方面会不同。 4、无论是离职证明还是解除劳动合同书,均表示与原用人单位在法律上没有劳动关系了,不影响你和新的用人单位签订劳动合同

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
  • 开除劳动合同情况说明如何写啊,求范X
    开除劳动合同情况说明如何写啊,求范X

    关于开除劳动合同情况说明,如果有签合同要写辞职报告提前30天以书面形式提出辞职原因可以随便写 如果没签合同只要提前3天提出就可以了

    2024-05-24 18
  • 劳动合同解除终止证明书的范X是如何写的?
    劳动合同解除终止证明书的范X是如何写的?

    解除劳动合同证明书范本(二) 兹有本单位职工____________,性别_____,年龄_____,住址_________________________。劳动合同期限为__________年_____月_____日至__________

    2024-05-26 22
  • 劳务合同解除的范X怎么写
    劳务合同解除的范X怎么写

    你好,以下是合同解除书范本:甲方:乙方:根据实际情况,在平等协商,自愿互谅的基础上,本于诚信,甲乙双方达成如下协议: 第一、甲乙双方同意解除2007年7月16日签订的《工程承包合同》及其它相关协议。自协议解除之日起,甲乙双方彼此之间的权利、

    2024-05-06 16
专业问答更多>>
  • 员工解除劳动合同协议要怎样写啊?求范X

    根据原劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》(劳部发[1994]481号)的规定,经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位的工作年限,每满一年发给相当于一个

    2022-07-29 15,340
  • 劳动合同解除说明怎样写的,举一些范X

    兹有本单位职工______________________________,性别___________,年龄_____________,住址______________________________

    2022-08-01 15,340
  • 谁有解除劳动关系证明范X

    我单位同志,身份证号码,个人电脑号,因原因于年月日与我单位终止(解除)劳动合同。特此证明。用人单位(盖章);年月日提示; 1、用人单位必须如实填写好解除劳动关系的原因。如:合同期满、自动离职、旷工除名

    2022-11-02 15,340
  • 医院解除合同证明范X都有什么格式啊?

    兹证明, 与我院劳动合同期限为 年 月 日至年 月 日(合同号:****合字[201]第号)。现因 提出辞职,我院与其自 年 月 日解除劳动关系,双方已经办理解除劳动合同手续。特此证明****医院(章

    2022-07-31 15,340
法律短视频更多>>
  • 怎样写解除劳动合同 01:19
    怎样写解除劳动合同

    写解除劳动合同的内容如下: 1、用人单位与劳动者的基本信息; 2、劳动者在用人单位工作的时间、部门和工资等; 3、用人单位解除劳动合同的原因; 4、工会的意见; 5、何时向劳动管理部门报告; 6、支付的经济补偿金的数额; 7、通知的时间;

    1,201 15,340
  • 离职证明和解除劳动合同证明区别 01:32
    离职证明和解除劳动合同证明区别

    离职证明和解除劳动合同证明区别有以下五点,分别是: 1、作用不同,离职证明一般是原用人单位开具给劳动者提交给新用人单位的;解除劳动合同通知书是用人单位发给劳动者的; 2、出具的主体不同,离职证明是劳动者自己主动提出解除劳动合同的书面通知,是

    30,184 15,340
  • 劳动合同怎么解除不算违约 00:57
    劳动合同怎么解除不算违约

    劳动合同解除不算违约的情形包括:用人单位提出,双方协商解除劳动合同的;劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作,用人单位解除劳动合同的;劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不

    1,997 15,340
张丽丽律师 张丽丽律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、公司法、债权债务
咨询律师
159-1026-0523
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?