领导找借口去外地上班，不去就辞退你该怎么办

2024-06-01 9

普法内容

要看合同约定，不符合约定的要求可以拒绝，被违法辞退的话可以要求双倍赔偿金。

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找领导预支工资领导不给你怎么办
找领导预支工资，领导不给可以采取以下措施： 1、查看合同。首先查看个人与公司签订的劳动合同中是否有关于预支工资的相关规定，如果有，可以依据合同规定与公司协商； 2、与领导沟通。可以与领导进行沟通，说明自己的情况和需要，理智地表达自己的要求，

2023-05-23 61
老板辞退员工不成，就调员工去偏远地方上班，怎么办
单位不合理要求，你可以拒绝。工作地点以劳动合同约定为准

2024-06-09 12
工伤只要你去上班就叫你走吗
完全可以拒绝。工伤医疗期是法律赋予你休息的时间，期满伤情尚未痊愈的，可以申请延长医疗期。直到伤愈为止。在此期间，如果单位要求上班，可以拒绝，单位不得解除合同，也不能降低工资水平。

2020-10-28 124

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辞职后领导问你喜欢去哪里上班我怎么回答？
是的，可以这样理解，否则领导会事不关已，不闻不问的。

2022-10-31 15,340
以口头方法辞退员工不去上班怎么办?
公司口头辞退员工具有不确定性，劳动者应当要求其出具书面辞退通知或者解除合同证明书，不出具书面辞退通知和解除合同证明书的，应当继续履行合同。

2023-06-09 15,340
在外省上班被辞退, 失业金去哪领取
法律意见】劳动者在外省上班被辞退的，失业金应当去用人单位为其缴纳失业保险的地区领取。【法律依据】1、《中华人民共和国社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）

2022-01-20 15,340
领导以公司订单量少要我去外地支援。我不愿去外地，应该怎么办？
建议及时和协商，，岗位不符合可以要求赔偿

2022-10-19 15,340

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取保候审去外地怎么办
被取保候审的人需要离开自己所居住的区域到外地去，只有经过司法机关的批准，才能离开，否则便是违反了规定。对违反取保候审规定，需要予以逮捕的，可以对犯罪嫌疑人、被告人先行拘留。根据相关法律规定，被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定：

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01:07
不来上班的员工怎么辞退
单位里面的员工不来上班，用人单位可以根据我国劳动合同法第39条的规定，根据过失性辞退的规则来辞退员工。具体来说，根据劳动合同法的规定，在员工提供劳动服务的过程中，如果员工存在严重违反用人单位规章制度的行为，用人单位可以单方面地解除与员工之间

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01:14
北京人去外地工作社保怎么办
北京人去外地工作，社保的处理如下：原单位将《个人与单位解除劳动合同证明》、《养老保险手册》，及其《单位职工养老保险缴纳增减人员登记表》，一并提交当地人力资源和社会保障局社会保险中心，将个人账户做减员，即从该公司的社保账户里减去。减员后，单位

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