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公示期一般七天包含周末的。 公示期一般都会注明起止日期,包括周末。如果公示期内没有接到举报,公示期过后,将作出关于公示对象的最终决定。一般公示的天数与实际情况有关系。 公示期是某一对象在被最终确认之前,由相关单位以各种方式向社会公众或相关人
累计工作已满1年不满10年的,年休假5天满10年不满20年的,年休假10天满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
正常产假98天,最高158天,男方享受护理假15日。根据法律规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4
1号、2号、3号为法定休假日,此时加班无论是否安排补休,都应当支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。 4号、5号、6号、7号为原有双休日的补休日,相当于双休日,此时加班如果事后安排了另外的补休,则按照
一般工时制是每周休两天,如果是特殊行业特殊工时制,一周工作六天也会安排调休,当月有假期,有劳动争议可以去劳动局投诉。
产假最多休158天,其中国家规定产假为98天,符合地方规定的增加产假为60天。法律规定:《山东省人口与计划生育条例》第二十五条:符合法律和本条例规定生育子女的夫妻,除国家规定的产假外,增加产假六十日,
我国的劳动法确实有规定,每周至少休息一天。用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:安排劳动者延长工作时间的,加班一天法定休几天通常支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬,加
一般情况下酒驾不会被拘留。被拘留的情形,主要是指再次饮酒驾驶机动车,以及酒后驾驶营运机动车的情形。具体来说,根据行为人酒后驾驶机动车的情节不同,做出不同的处罚决定。首先,再次饮酒后驾驶机动车的行为人,需要接受10日以下的行政拘留处罚。其次,
劳动仲裁一般等45天到60天左右。依据《劳动争议调解仲裁法》的规定,劳动者提起劳动仲裁申请后,劳动争议仲裁委员会收到申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,认为不符合受理条件的,应当书面通知申请人不予受理。审理期限为45天到60天。
拘留10天一般几点放出来都可以。只要是符合10天的时间就可以了。行政拘留是公安机关依法,对违反行政管理秩序的公民,采取限制其人身自由的惩罚措施。拘留应当经过调查、决定以及执行三个主要程序。在调查程序中公安机关,可以通过传唤、询问、检查以及扣