没有签劳动合同可以劳动仲裁吗？

2020-06-27 207

普法内容

可以，只要存在事实劳动关系就可以劳动仲裁。

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条，中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：(一)因确认劳动关系发生的争议；(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议。

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