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甲方:__有限公司联系电话:乙方:__有限公司联系电话:甲乙双方本着“友好合作、平等互惠、优势互补”的原则,就人事业务外包事宜达成如下协议:一、甲方根据公司业务的需要,委托乙方为甲方进人事行业务外包服务乙方根据甲方授权范围及服务要求,为甲方
食堂外包合同属于承揽合同。在承揽合同中,承揽人需要按照定作人的要求完成工作,交付工作成果;定作人需要按照承揽合同的约定接受承揽成果,并按期足额给付报酬。
承包合同期限届满后,若未续签书面文件,建议采取以下措施维护各方的合法权益: 1、以书面方式要求对方进行催告,限期要求续签合同。 2、以通话录音、手机短信、微信等方式明确各方对于续签合同的意思表示,尤其对于原承包合同中的各方信息、承包物信息、
看具体情况定。在和食堂签订承包合同时,如果按照租赁的方式签订的,印花税要根据租赁行业的规定来缴纳的,按租赁金额千分之一贴花,税额不足一元的按一元贴花。其他情况的承包合同,是不需要缴纳印花税。 《印花税
根据民法典第577条和第578条的规定,当事人一方未能履行合同义务或者履行不符合合同约定时,应承担继续履行、采取补救措施或赔偿损失等违约责任。同时,民法典第591条也明确规定,当事人一方违约后,对方应
合同履行中承担违约责任的方式有: 1、支付违约金。违约金,指合同当事人在合同中约定的,在合同债务人不履行或不适当履行合同义务时,向对方当事人支付的一定数额的金钱。 2、损害赔偿。损害赔偿,是指因合同一
承包合同期限届满后,若未续签书面文件,建议采取以下措施维护各方的合法权益: 1、以书面方式要求对方进行催告,限期要求续签合同。 2、以通话录音、手机短信、微信等方式明确各方对于续签合同的意思表示,尤其
房屋租赁合同未到期,是否需要赔偿,需要分情况来讨论。如果房屋租赁合同未到期,房东不履行合同约定义务的话,房客当然有权向房东提出赔偿损失的请求。具体来说,这主要是指:房屋租赁合同尚未到期,但是房东决定将房子收回。这种情况下,房东就涉嫌构成违约
公司因为生产经营困难,可以依法申请解散,并妥善解决与职工之间的劳动关系,根据法律规定,用人单位决定提前解散的,应当向劳动者支付经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一
承包合同尚未到期对方出现了违约行为,经过催告之后,对方仍然不采取补救措施的话,当事人可以请求对方赔偿相应的损失。需要注意,这里所说的违约行为包括了预期违约行为。换句话说,就算合同尚未到期,也可以主张违约责任。具体的赔偿方案,可以由合同当事人