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增资行为无效的情形,法律如何规定

增资行为无效的情形,法律如何规定

2024-05-24 4
普法内容
可能导致增资行为无效的情形包括以下几种: 1、未经有效股东会决议增资行为无效; 2、公司增资扩股未实缴对股权质押人造成损害的,增资无效; 3、发起设立的股份公司在发起人认购的股份缴足前,不得增资; 4、侵犯股东优先认缴权对应的增资部分无效; 5、《增资扩股合同》被撤销后,增资决议相应无效。
《中华人民共和国公司法》
第三十四条  股东按照实缴的出资比例分取红利;公司新增资本时,股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资。但是,全体股东约定不按照出资比例分取红利或者不按照出资比例优先认缴出资的除外。

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  • 增资行为的无效包括什么情形
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    增资行为的无效情形包括以下情形: 1、未经有效股东会决议增资行为无效; 2、公司增资扩股未实缴对股权质押人造成损害增资无效; 3、发起设立的股份公司在发起人认购的股份缴足前不得增资; 4、侵犯股东优先认缴权对应的增资部分无效; 5、增资扩股

    2020-08-24 18
  • 增资行为的无效情形是怎样的,法律上的标准是什么
    增资行为的无效情形是怎样的,法律上的标准是什么

    问题解答: 增资行为的无效情形是:发起设立的股份公司在发起人认购的股份缴足前的增资行为无效,侵犯股东优先认缴权对应的增资行为无效,公司增资扩股未实缴对股权质押人造成损害的增资行为无效,未经有效股东会决议的增资行为无效,增资扩股合同被撤销的增

    2024-05-07 7
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    2024-05-06 4
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    2023-06-15 15,340
  • 增资行为无效的情形是什么呢,具体规定有哪些

    增资行为无效的情形有,增资决议的内容违反法律、行政法规的;增资行为是由无民事行为能力人作出的;以及增资行为违背公序良俗的;或者恶意串通,损害他人合法利益的等情形。

    2023-09-19 15,340
  • 增资行为的无效情形是怎样的,法律上的标准是什么

    增资行为的无效情形是:发起设立的股份公司在发起人认购的股份缴足前的增资行为无效,侵犯股东优先认缴权对应的增资行为无效,公司增资扩股未实缴对股权质押人造成损害的增资行为无效,未经有效股东会决议的增资行为

    2023-09-08 15,340
  • 法律如何规定扣工资的情形

    工资被克扣的解决方式如下: 1、与用人单位协商。如果被克扣工资,可以先与用人单位负责人了解情况,询问原因,可以选择与负责人私下和解,协商解决; 2、向劳动纠纷调解委员会申请调解; 3、向劳动监察大队投

    2023-08-10 15,340
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  • 增资扩股合同无效股份如何分配 01:24
    增资扩股合同无效股份如何分配

    公司增资要根据我国的具体法律规定执行,在增资扩股合同无效后,合同双方的当事人应当各自归还之前转让的股权和股权对价的资金,如果涉及的股权有损毁的,当事人应当恢复原状或者要对其作价补偿。一般情况下,增资作为依附原有股权的产物应当作为股权孳息处理

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    合同无效的情形是什么

    合同无效,指的是合同因欠缺一定生效的条件,从而导致合同不发生法律的效力。 具备法律效力的合同一般包含以下几点:当事人具有民事行为能力;合同规定的意思表示真实;标的确定且在不违反法律或社会公共利益。 根据《合同法》关于合同无效的法定情形规定,

    1,973 15,340
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