未成年工作的条件都有哪些？

2020-10-31 231

普法内容

未成年工作的条件有： 1、仅限于特种工艺单位; 2、遵守国家有关规定; 3、保障其接受义务教育的权利。根据《劳动法》第六十四条，不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。

根据《劳动法》第十五条，禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。

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2024-06-10 33
未成年被拘留有哪些条件
未成年被拘留的条件如下：（1）已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任；（2）已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投毒罪的，应当负刑事责任。派出所拘留条件是什么 1、正在预

2023-10-24 686
哪些是未成年工作岗位
未成年人工作岗位有文艺体育单位招用不满16周岁的专业文艺工作者、运动员。文艺、体育单位经未成年人的父母或者其他监护人同意，可以招用不满16周岁的专业文艺工作者、运动员。用人单位应当保障被招用的不满16周岁的未成年人的身心健康，保障其接受义务

2020-04-28 218

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在成都工作多年要在成都买房条件是哪些
标准工时制：每周工作五天每日工作八小时，综合计算工时制：平均每月工作20.98天，每天的时间不定时，每周几天也不定，但必须每周休息一天。不定时工作制：工作没有固定的时间，但必须每周休息一天。后面

2022-08-16 15,340
2022年未成年工作合同的条件有什么
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2022-11-10 15,340
收养未成年人有哪些条件
一、不满十四周岁的未成年人不满十四周岁是限制民事行为能力人，其独立生活的能力尚不足，只依附于有抚养能力的人的抚养才能正常健康成长。不满十四周岁，年龄尚幼，易于消除与其亲生父母之间的亲情，与收养人建立较

2022-05-05 15,340
未成年犯罪行为的构成有哪些条件
未成年人犯罪是指已满14周岁不满18周岁的人实施了犯罪行为。未满14周岁的人实施法律规定的犯罪行为不认为是犯罪，不承担刑事责任。已满14周岁不满16周岁的人，只有实施了、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸

2022-09-07 15,340

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想象竞合犯的构成要件都有哪些
我国刑法并没有明确规定想象竞合犯的法律概念和构成要件，但是在刑法分则的条文中又出现了对想象竞合犯的具体适用，刑法第三百二十九条规定的盗窃、抢夺国有档案罪中规定了想象竞合的处理原则：“有前两款行为，同时又构成本法规定的其他犯罪的，依照处罚较重

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非法拘禁罪的构成条件有哪些
非法拘禁罪主要由主体、主观方面、客体、客观方面四个条件构成：首先是主体，构成非法拘禁罪的主体属于一般主体，既可以是国家工作人员，也可以是一般公民。第二是主观方面，构成非法拘禁罪，要求行为人有主观上的故意，意思是明知道自己的行为侵犯他人的

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构成故意伤害罪的条件有哪些
构成故意伤害罪的条件有： 1、构成本罪的主体一般为达到刑事责任年龄、并具备刑事责任能力的自然人。客体为身体权，即自然人的、以保持其肢体、器官和其他组织的完整性为内容的人格权； 2、客观方面表现为，行为人实施了非法损害他人身体的行为。如：用器

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