*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
是否合法(劳动合同法),要看用人单位在厂纪厂规上,是否有相关的规定; 如果公司明确规定,不能在工作时间,因个人私事(同事之间吵架)而影响工作,否则就要职退员工的,是合法的。
人和人之间的人格是平等的,人应该相互尊重相互理解,而在现实生活中,对他人人格进行侮辱的情形是非常多的,这种行为侵犯的是公民人名誉权。当从辱骂他人的造成受这人名誉受损的,可以进行治安管理的处罚,如果构成犯罪的,可追究刑事责任。
被无故辱骂,侵犯了名誉权,根据具体情况,要求对方承担侵权责任,进行停止侵害、恢复名誉、消除影响、赔礼道歉,并可以要求赔偿损失。另外,如果有录音的话,也可直接向法院起诉。
这种行为是违法的,侵犯人的名誉权,可以报警。
从比较法的角度看,我国治安管理处罚具有以下四个显著特点: (1)从处罚主体看,我国治安管理处罚实行“一元制”的处罚体制,我国治安管理处罚权集中由公安机关行使。 (2)从处罚程序看,我国治安管理处罚完全
辱骂他人情节严重的,可能构成侮辱罪。 曾经有个女人,带着几个亲戚,将小三抓住。当着众多人的面,一边辱骂一边将小三的衣服裤子全部剥掉,将小三光溜溜的身子暴露在众人眼底,并且还拍摄视频。可能大家都会对小三
电话里辱骂他人情节严重的犯法,人民法院会对其处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。 通过信息网络实施辱骂他人行为的,被害人向人民法院告诉,但提供证据确有困难的,人民法院可以要求公安机关提供协
人身攻击辱骂他人定什么罪视情况而定: 1、恶意人身攻击,达到情节严重的程度的,构成侮辱罪的,予以立案追究; 2、情节轻微的,不以犯罪论处。行为人对他人进行人身攻击,并辱骂他人,情节严重的,可以定罪; 3、以暴力或者其他方法公然侮辱他人,情节
辱骂他人派出所的处理如下:派出所因骂人引起纠纷也以调解为主。对于这种民事纠纷形成的吵架行为,用批评教育、引导双方当事人赔礼道歉等方式化解更妥当,最多使用警告、罚款等处罚,直接用拘留方式难以为民众接受。如果没有办法调解好,还是需要执行拘留处罚
在现实生活中,一些微信群聊训话骂脏话,在手机通话中歪曲事实,谩骂他人,新闻评论中恶意攻击他人的现象并不少见。如果是未成年网络辱骂他人的,涉嫌违法吗? 未成年网络辱骂他人,情节严重的涉嫌侮辱罪,满十六周岁的未成年人是需要承担刑事责任的。 《中