非特殊行业的用人单位提前复工，将会承担哪些责任

2024-05-25 1

普法内容

非特殊行业的用人单位提前复工，将会承担的责任是： 1、行政处罚：可以对用人单位通报批评，拘留、罚款； 2、刑事责任：造成疫情扩散或严重影响的，用人单位或其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，将会承担刑事责任； 3、民事赔偿：用人单位不按规定提前复工给他人人身、财产造成损害的，需依法承担民事责任。导致传染病传播、流行，给他人人身、财产造成损害的，应当依法承担民事责任。

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事业单位特殊行业能否提前退休
事业单位提前退休条件具体如下： 1、工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年（含5年），或工作年限满30年的事业编制人员，本人自愿申请，经批准可以提前退休。提前退休仍按原事业单位标准核定养老金。 2、男年满50周岁、女年满45周岁或工龄25

2024-06-16 16
提前复工企业要承担法律责任吗
视情况而定。省市地方政府“延迟复工”的决定，是县级以上地方人民政府针对本地区内疫情的流行情况，依据传染病防治法第42条的规定采取的“停工、停业、停课”的紧急措施，具有一定的强制性。只有符合各地延迟复工的通知规定的涉及重要国计民生急需复工的

2020-01-18 81
企业提前复工的负责人要承担什么样的法律责任
企业复工的负责人要承担的法律责任是保障保障疫情等传染病预防控制等。如果企业提前复工涉嫌妨害传染病防治罪，企业的负责人需要承担相应的刑事责任。

2020-12-04 99

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非全日制用工岗位死亡是否要承担特殊责任
一、企业已为劳动者缴纳工伤保险的，发生工亡，职工近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金，企业不承担赔偿责任。 (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平

2022-05-13 15,340
事业单位独立承担民事责任应具备哪些前提
经有关主管部门批准成立后，只要事业单位法人的组织设立与登记行为符合相关法律法规的规定，其即可取得民事主体资格，并具备独立承担的能力。事业单位依法举办的营利性经营组织，必须实行独立核算，依照国家有关公司

2022-09-02 15,340
承担特殊侵权责任的民事责任有哪些？
1、监护人对被监护人侵权承担的责任； 2、用人单位就工作人员职务侵权承担的责任； 3、接受个人劳务方就提供劳务方的劳务侵权承担的责任； 4、生产者的产品责任； 5、机动车侵害非机动车的交通肇事事故责任

2023-11-03 15,340
事业单位特殊工种可以提前退休吗？
各级劳动部门和公司的劳资部门都掌握着这样的文件，特殊工种是不能够参照执行的，是根据本行业主管部门报请劳动部门审批的有关文件执行的，文件批复里面有特殊工种的名录加油工职位不隶属特殊工种，名录里面无的，特

2022-07-08 15,340

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工程监理单位须承担法律责任的行为有哪些
工程监理单位须承担法律责任的行为有4种，分别为：未对施工组织设计中的安全技术措施或者专项施工方案进行审查的；发现安全事故隐患未及时要求施工单位整改或者暂时停止施工的；施工单位拒不整改或者不停止施工，未及时向有关主管部门报告的；未依照法律、法

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单位犯罪承担的刑事责任有哪些
除法律另有规定的除外： 1、单位犯罪实行两罚制的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚； 2、单位犯罪实行单罚制的，只对单位的直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。根据规定，单位犯罪必须具备以下条件：

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工伤用人单位承担的赔偿项目有哪些
工伤用人单位承担的赔偿项目包括： 1、工伤医疗费； 2、辅助器具配置费； 3、一次性伤残补助金； 4、伤残津贴； 5、生活护理费； 6、丧葬补助金； 7、供养亲属抚恤金； 8、一次性工亡补助金； 9、康复性治疗费用； 10、工伤住院治疗伙食

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