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遭遇交通小事故后,索要误工费的受害人需要准备材料: 受伤前的收入状况相关证明材料。例如,被害人提供的工资条、被害人单位开具的收入证明等; 误工时间相关证明材料。例如,医疗机构出具的病历或者出院小结等。
交通事故人伤一般是交强险进行垫付抢救费用。根据法律规定,因抢救受伤人员需要保险公司支付或者垫付抢救费用的,保险公司在接到公安机关交通管理部门通知后,经核对应当及时向医疗机构支付或者垫付抢救费用。
发生交通事故工伤误工费的申请需要单位协助的。误工费的索要需要受伤员工所在的单位开具一份误工证明书; 证明该员工误工造成的损失金额以及证明该员工确实为本公司员工等。肇事车辆的交强险将会对于误工费进行相应
交通事故赔偿,急需抢救费用的,由投保第三者责任保险的保险公司在责任限额内支付。如无第三方责任保险,由道路交通事故社会救助基金垫付部分或全部抢救费用。 《道路交通安全法》第七十五条规定,医疗机构应当及时
根据相关法律规定,受害人必须要将所有索赔材料交付,经过核对后才能垫付赔偿。 1.根据《机动车交通事故责任强制保险条例》规定:保险公司可以向被保险人赔偿保险金,也可以直接向受害人赔偿保险金。需要保险公司
当事人可以先行垫付相关的医疗费,在对事故的责任方认定后再进行赔付。交通事故中医疗费的范围,是指道路交通事故发生后,由于造成一定的人身伤害,为恢复健康而需要就医诊治,按照医院对当事人的交通事故创伤治疗所
把人撞了不一定需要垫付医药费。因为目前我国并没有相关的法律明确规定,肇事者需要垫付医药费。如果撞了人,不管谁负主要责任,不建议垫付医药费。根据《中华人民共和国道路交通安全法》的规定,医院不能因为抢救费用问题,而拒绝或者延迟抢救病人。换句话来
员工下班路上发生交通事故故要被认定为工伤,必须要满足以下三个条件: 1、需要在合理时间,合理路线的上下班途中; 2、伤害是由交通事故或者城市轨道交通,客运轮渡,火车事故所造成的; 3、事故必须是非本人主要责任。 如果在上下班路上受伤满足上述
车子撞人了要不要先垫付医药费,由肇事者自行决定。从法律层面上,并未规定肇事者有先行垫付的义务,对于交警也只有对事故责任判定的权力,关于赔偿的问题交警说了不算,交警只能组织双方的调解,如果调解不成就只能由法院判决,因此在判决前任何的支付都是肇