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企业更换法人代表和公司名称不一定有赔偿。如果更换法人代表,但原劳动合同依然有效。不需要解除和终止劳动合同的,用人单位无需向劳动者支付经济补偿。 因此,劳动者与企业建立劳动合同关系后,企业法人的变更(分立或者合并),并不意味着与劳动者订立的劳
(1)公司法定代表人签署的《公司变更登记申请书》。 (2)依照《公司法》作出的变更决议或者决定。 (3)变更登记事项涉及修改公司章程的,应当提交修改后的公司章程或章程修正案。 (4)变更经营范围涉及法律、行政法规规定必须报经审批的,应提交有
公司法人改制企业法人变更如下变更法定代表人注意事项:法定代表人应符合法律、法规的要求,具备相应资格。被锁入“北京市企业信用信息网”人员任职限制黑名单的人员,在锁入期间不能担任企业的法定代表人、董事、监事、经理。提交材料: 1.《公司变更(改
公司章程修改流程: 1、由公司董事会修改公司章程的决议并提出章程修改草案。 2、股东会对章程修改条款进行表决。 3、公司章程的修改涉及需要审批的事项时,报政府主管机关批准。 4、公司章程的修改涉及需要
(1)公司法定代表人签署的《公司变更登记申请书》。 (2)依照《公司法》作出的变更决议或者决定。 (3)变更登记事项涉及修改公司章程的,应当提交修改后的公司章程或章程修正案。 (4)变更经营范围涉及法
按实际情况,公司更换法人,并不影响劳动者与用人单位签订的劳动合同效力,劳动者与用人单位产生纠纷的,可以用人单位为被申请人,申请劳动仲裁。相关法律规定:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条发生劳动
一般不需要,如果后面接手的法人觉得不安全的话,也可以更换对公账户
营业执照更改名称手续如下: 1、个体户的营养执照是可以申请变更企业名称的,申请人需要到当地的工商局填写《个体工商户名称变更预先核准申请书》,在填写该申请书时要注意将公司原名称、注册号、想要变更的名称、第二备选的名称,以及公司主要负责人的详细
企业变更法人需要本人到场。公司法人变更需要法定代表人亲自到场,可以带身份证原件,也可以带复印件。法人的变更,是指法人成立后,其组织、名称、住所、经营范围等重要事项发生的变化。这些事项的变更,可依法人意思自主决定,法人只要作相应的变更登记,即
公司改制是指将中国企业改组为有限责任公司或股份有限公司的基本程序。公司改制是一个比较复杂的程序,一般应当经历以下流程才能完成: 1、成立改制工作组; 2、提出改制申请; 3、改制预案的制定和初审,包括转让国有控股、参股企业国有股权或者通过增