我在一家电子厂上班，是派遣公司拖工资，怎么办

2024-06-17 5

普法内容

协商不成的，可以向劳动监察投诉或申请劳动仲裁维权。

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我在北京一家电子厂上班今天上班10一上班
社保问题，具体是由劳动社会保障部门主管的。您可以跟有关部门反映，可以去信访部门反映。可以提起行政诉讼。社保部门的不作为行为。

2022-10-22 15,340
劳务派遣工在工厂不连班怎么办
如果劳务派遣工的行为符合退工的约定，可以退回原劳务派遣单位，且不承担责任。

2023-06-19 15,340
我在工厂受伤，我是在工地上班，公司也不发工资怎么办
1，属于工伤，先申请工伤认定，鉴定伤残等级，根据伤残等级享受相应的工伤保险待遇。如果单位为你弟缴纳了工伤保险，该工伤赔偿由工伤保险基金支付；如果单位没有为你弟缴纳工伤保险，全部工伤保险赔偿，由单位全额

2022-02-19 15,340
厂里把我退回派遣公司派遣公司不想给低薪了我该怎么办
工应当由派遣单位缴纳五险一金。根据《》第七十二条和《社会保险法》第四条规定，用人单位和劳动者必须参加社会保险，依法缴纳社会保险费。劳务派遣工派遣单位是用人单位，应当由派遣单位缴纳，劳动者个人承担社会保

2022-09-14 15,340

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在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
在工厂上班，工伤工资赔偿标准的规定如下： 1、治疗工伤期间的工资福利待遇不变，由所在单位按月支付； 2、计算停工留薪期员工工资福利是否包含加班费，在司法实践中有不同的做法； 3、停工留薪期一般不超过12个月。对于工伤职工来说，在发生工伤之后

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进入公司上班后不给工资怎么办
进入公司上班后不给工资，劳动者首先可以和公司协商工资的发放时间，也可以直接到劳动监督大队进行举报或者投诉，还可以到公司经营地或注册地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求支付工资。 1、在仲裁的时候需要提供企业的营业执照，劳动合同，身份证明材料

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劳务派遣不给发工资怎么办
劳务派遣不给发工资的，可以申请支付令。用人单位未按时发工资的，劳动者可以去人民法院申请支付令，人民法院发出支付令后，用人单位应当在十五日内向劳动者发放工资，在法定期限内容未履行义务，又不提出异议的，劳动者可以依据支付令去人民法院申请强制执行

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