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提前解除劳动合同的要怎样补偿员工

提前解除劳动合同的要怎样补偿员工

2020-05-19 143
普法内容
如果劳动者有过错,用人单位单方解除合同的,用人单位不需要给付赔偿金。劳动者没有过错,通知员工提前解除劳动合同的,应当提前30日书面通知,并支付相应赔偿金。
《劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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章法律师 章法律师

广东律参律师事务所 | 律所主任

擅长:民事诉讼、房产纠纷
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