企业应该如何补缴养老保险

2024-05-31 2

普法内容

企业单位漏缴职工养老保险费的，应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴： 1、职工档案和养老保险手册； 2、《补缴基本养老保险费申请表》； 3、劳动合同、工资发放明细表等； 4、其他相关材料。为弥补因企业迟缴职工养老保险费，造成职工个人账户金额损失，补缴养老保险费按照济劳险字［1999］7号文件执行。计算方法如下：补缴金额＝补缴时上年度社会平均工资×（应补年度缴费工资基数÷应补年度社会平均工资）×缴费比例×补缴系数其中：缴费比例按照现行企业缴费比例执行，即30％，单位22％，个人8％。补缴系数起点为 1． 1，补缴年度每提前一年系数增加0． 1，逐年计算。

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关于企业补缴社会养老保险的政策
养老保险补缴对象 1、个企业职工未达到法定退休年龄，因各种原因应保未保、中断缴费或欠费的。 2、未参加企业职工养老保险或中断缴费的。 3、个体工商户，可以以个人身份补缴养老保险。

2020-04-15 254
企业十一年没给交养老保险，应该如何办
补交养老保险金的滞纳金，应该由用人单位承担，参照《社会保险法》第六十二条用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额；缴费单位补办申报手续后，由社会保险费征收机构按照规定结算。第六

2024-05-05 12
企业未交养老保险，不干了如何补偿？
针对您的描述，从法律的角度为您作如下分析：单位应该根据法律规定，及时与劳动者签订劳动合同，并依法缴纳相应的保险。如果自用工之日起超过一个月不满一年未与您订立书面劳动合同的，应当向您每月支付二倍的工资。鉴于上述分析，建议您：您可以先与单位协商

2024-06-16 13

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企业员工养老保险中断，如何补缴，补缴养老保险的办理
社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户等工作正常认可。正常情况下，一般单位只

2022-04-16 15,340
企业员工补缴养老保险流程，应该是什么
业给个人补缴社保的流程：以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险。如果单位没有做申报(没有给开户)的只能补缴养老。缴纳一段时间后，中断想补缴地可

2022-04-13 15,340
如何解决企业欠缴养老保险？
个人与所在用人单位发生社会保险争议的，可以依法申请调解、，提起诉讼。用人单位侵害个人社会保险权益的，个人也可以要求社会保险行政部门或者社会保险费征收机构依法处理。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由

2022-08-31 15,340
企业欠缴养老保险如何解决？
1、欠费未缴清之前，员工个人的社保是不能转出或者办理退休手续，出现住院、工伤等不能报销，不利于员工个人； 2、欠缴的社保在补缴时，会被征收一定比例的滞纳金，造成企业的成本。

2022-08-05 15,340

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企业基本养老保险是五险吗
企业基本养老保险不是五险。企业基本养老保险，是国家根据法律、法规的规定，强制建立和实施的一种社会保险制度。在这一制度下，用人单位和劳动者必须依法缴纳养老保险费，在劳动者达到国家规定的退休年龄或因其他原因而退出劳动岗位后，社会保险经办机构依法

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养老保险一次性补缴要准备9万?
养老保险一次性补缴要准备9万，是没有相关依据的。即使允许农村老人65岁以后可一次补缴9万元，月养老金可提高到800多元。按这个计算，至少112个月才能领完自己缴费的部分，也就是说75岁以前都是自己在养自己。期间养老金每年都在上涨，上涨的部分

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养老保险的缴费基数
养老保险的缴费基数的规定如下： 1、用人单位缴纳基本养老保险费的基数和比例：由用人单位按照上年度月工资总额的20%来为员工缴纳养老保险，具体比例由省、自治区、直辖市人民政府确定； 2、职工个人缴纳基本养老保险费的基数和比例：职工按照本人缴费

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