奶奶丧假公司可以扣工资吗

2024-05-18 22

普法内容

只要确实认定为丧假，是不扣工资的。丧假仅指直系亲属死亡才能请丧假，如配偶、父母、子女。根据《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定：劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资

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叔叔奶奶去世爷爷奶奶可以给丧假吗?
不可以。爷爷奶奶外公外婆死亡没有丧假。但员工可以和公司协商处理。一般情况下，是可以回家奔丧的。

2020-06-08 262
奶奶去世公司不给批丧假
我国法律规定，劳动者有休息休假的权利，并且在婚丧期间，用人单位应当依法支付工资。但因为奶奶不属于直系亲属，所以公司不批丧假也不违法。

2020-10-26 965
自己的奶奶死了可以请丧假吗?
自己的奶奶死了不可以请丧假。一般情况下奶奶去世是没有丧假的，只能请事假。但是具体是否可以请丧假还要看各个公司的规定，有些公司可能会另有规定。如果单位规定可以请丧假，那么职工可以根据具体情况请假1至3天。丧假的请假条件具体如下： 1、请假

2023-04-24 19

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奶奶奶奶去世了请丧假有工资吗?
关于工资的规定。用人单位滥用试用期的另一个表现方面是试用期间付给劳动者的薪金待遇低。实践中，试用期劳动者薪金待遇低的现象非常普遍，很多用人单位视试用人员为廉价劳动力，任意压低基本薪水，甚至不给工资。还

2022-10-03 15,340
请假去世的奶奶可以休丧假吗
【法律意见】你老婆的奶奶去世你是没有丧假的。一、工作人员的直系亲属（父母、配偶或子女）死亡时，由本单位行政领导批准，给予五个工作日的丧假。二、工作人员在外地的直系亲属死亡时，需要工作人员本人去外

2022-07-06 15,340
自己奶奶过世，公司可否有丧假请？
工人直系亲属（另一半、爸妈、娃儿、部分省市还包括岳爸妈、公婆）离世，丧假35天，另予以路程假，路费自理。对公司工人丧假，原劳动部《对公司单位工人、员工加班加点、事假、病假和停工期间薪水待遇的意见》（（

2022-07-23 15,340
奶奶算直系亲属吗,可以休丧假吗
我国法律对于直系亲属没有明确的界定，一般是指具有直接血缘或婚姻关系的人，包括直系血亲与直系姻亲，比如父母、配偶、子女、祖父母、外祖父母等。丧假直系亲属的范围应当是包括配偶、父母(公婆、岳父母)、子女及

2023-11-07 15,340

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离婚孩子抚养权可以给爷爷奶奶吗
男女双方离婚时孩子的抚养权是不可以给爷爷奶奶的。父母与子女之间的关系，不因父母离婚而消除。孩子的抚养权可以由其父亲或者母亲一方直接抚养，或者是由父母双方轮流共同抚养孩子，爷爷奶奶有抚养能力的可以协助抚养。首先，父母是孩子的第一顺位的监护人，

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爷爷奶奶属于法定监护人吗
父母养孩子即是义务也是责任。从法律规定的层面分析，父母对子女有抚养教育的义务；子女对父母有赡养扶助的义务。父母不履行抚养义务时，未成年的或不能独立生活的子女，有要求父母付给抚养费的权利。父母有教育、保护未成年子女的权利和义务。未成年子女造成

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爷爷奶奶能要孩子的抚养权吗
未成年人的父母才是未成年子女的监护人。只有在父母已经死亡或者没有监护能力的情况下，爷爷奶奶才有可能争取孩子的抚养权。父母离婚之后，孩子的抚养权要么归女方所有，要么归男方所有，或者是由双方轮流抚养。爷爷奶奶此时是不能够争取孩子的抚养权的。爷爷

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