工伤负责人包括哪些

2020-05-22 74

普法内容

工伤负责人包括社保经办机构、用人单位、和遭受职工工伤的第三人。如果单位依法为职工缴纳工伤保险费，则主要由社保经办机构从工伤保险基金中来支付赔偿；如果单位没有依法为职工缴费的，则主要由单位来进行赔付；如果是第三人造成的，则主要由第三人来赔付。

《中华人民共和国社会保险法》第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。第四十二条由于第三人的原因造成工伤，第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的，由工伤保险基金先行支付。工伤保险基金先行支付后，有权向第三人追偿。

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工伤险包括哪些工伤保险包括哪些
包括工伤医疗、工商康复、伙食补助费、交通、食宿费用。

2020-03-30 281
交强险负的责任包括哪些
交强险负责的责任如下： 1、凡是对第三方(除本车、本车上的人)造成损失的，无论是否有责任，都是交强险赔偿范围。交强险是《机动车交通事故责任强制保险》的简称，当有责任时，三方财产损失最高赔偿2000元，三方医疗费最高赔偿10000元，三方死亡

2022-11-14 594
用人单位具体负举证责任包括哪些
用人单位与劳动者因订立、变更、续订、履行、终止和解除劳动合同所发生的劳动争议，应当由申诉一方承担举证责任。如向劳动争议仲裁机关提供劳动合同书和对方违约事实证据等。用人单位因处罚违纪职工所发生的劳动争议，应当由作出处罚决定的用人单位一方负举

2020-12-13 158

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工伤负责人包括哪些
1、工伤事故的负责人主要包括用人单位、工伤保险基金。 2、如果工伤是由第三人故意伤害造成的，第三人是工伤的负责人，第三人承担赔偿责任。

2022-05-27 15,340
合伙人应负的责任包括哪些
合伙人应负的责任如下： 1、按照合伙协议，履行出资义务； 2、普通合伙人对合伙企业债务承担无限连带责任，有限合伙人以其认缴的出资额为限承担责任； 3、合伙协议约定的责任。《合伙企业法》第二条第二款、第

2022-07-11 15,340
工伤保险条例有哪些具体的负责人规定的工伤待遇包括哪些?
《工伤保险条例》规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（1）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（2）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；

2022-04-17 15,340
外包工人工伤谁负责
外包发生工伤由承包单位承担责任。具备用工主体资格的承包单位违反法律、法规规定，将承包业务转包、分包给不具备用工主体资格的组织或者自然人，该组织或者自然人招用的劳动者从事承包业务时因工伤亡的，由该具备用

2021-12-22 15,340

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专利权人包括哪些人
专利权人包括： 1、设计人、发明人所在单位。企事业单位、社会团体、国家单位机关的工作人员在执行本单位的任务、或主要利用本单位物质条件所完成的岗位发明创造，所申请的专利权利，属于本单位。 2、设计人、发明人。设计人或发明人所完成的非岗位发明创

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禁止分包的工程包括哪些
建设工程施工合同的分包是指，建设工程的承包方（勘察人、设计人、施工人）经发包方同意后，依法将其承包的部分工程与第三人订立勘察、设计、施工承包合同，将其交给第三人完成的行为。但是法律规定了，特定情况下工程禁止分包。禁止分包的工程包括以下几种

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直系亲属包括哪些人
直系亲属包括了：当事人的父母、子女以及当事人的配偶。另外还包括了，当事人的祖父母以及外祖父母，孙子女以及外孙子女。换句话说，直系亲属就是指，与当事人存在直接血缘关系或婚姻关系的自然人。另外需要注意，直系亲属既包括了直系血亲，又包括了直系姻亲

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