*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
户口不在村里了,村里能给开证明。办理户口迁移的一般程序: 1、凡需要迁移户口的,必须由当事人提出申请; 2、提供当事人身份证、户口本、结婚证、房屋产权证等资料; 3、并经过户口所在地村(居)委出具是否同意迁移的意见; 4、户口接收地村委或者
一、丧假证明怎么开 到户口所在地派出所等出具死亡证明,还有殡葬出具火化证明即可配准参加,一般人力资源部审核以后原件还会还给家属的。 证明 贵公司职工***之(直系亲属)***因病于****年*月*日逝世,其在治丧期间尽孝三天,亡人以入土为安
因为打架被解除合同,解除合同合法的,没有经济补偿金。职工在单位内打架,是违反用人单位规章制度的行为,达到用人单位依法制定的规章制度规定的解除合同程度的,是”严重违反用人单位规章制度“的情形,根据《劳动
要是员工因请事假就被公司给炒鱿鱼了,这可不公平!这时候员工是有权利去争取是自己权益的,比如说要求赔偿什么的,还能去申请劳动仲裁告他们呢。关于这种情况下,经济上的补偿应该怎么算呢?很简单,就是看你在这家
专业分析:在正规的条款是需要开具失业保险单,但是现实中多数公司不给开,你如果想要可以跟公司好好谈谈,或者直接投诉——最佳保险师A
如果属于工作原因,相关责任受由单位承担,然后根据你的过错情况承担相应的责任
开荒地村里收回怎么补偿,需要根据实际情况来定。开发未确定使用权的国有荒山、荒地、荒滩从事种植业、林业、畜牧业、渔业生产的,经县级以上人民政府依法批准,可以确定给开发单位或个人长期使用。承包期内,发包方不得收回承包地。承包期内,承包方交回承包
厂里交的保险不能退。用人单位招用员工后,应当在自用工之日起三十日内为劳动者办理社会保险登记,按月缴纳相应的社会保险费,用人单位为劳动者购买社会保险后,以前缴纳的费用是无法退还的,只要劳动者继续在用人单位进行工作,用人单位就必须继续为劳动者购
在厂里受伤是否属于工伤,不能一概而论。一般而言,认定为工伤的法定情形的核心要素有三个,工作时间,工作场所内和工作原因。最核心的因素的“工作原因”,是构成工伤的充分条件,“工作场所”和“工作时间”更多的是证明工作原因的辅助因素,同时也对工作原