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根据法律规定,从事经营活动或者其他社会活动的自然人、法人、其他组织,未尽合理限度范围内的安全保障义务致使他人遭受人身损害,应承担相应的赔偿责任;受害人对损害的发生也有过错的,可以减轻侵权人的责任。
关于自身意外跌倒是否能被认定为工伤,这要依据详细情形来判定。符合以下任一条件者,可依法享有相应的工伤赔偿权益:①在规定的工作时间段内或紧随其后的休息时间内;②处于正式工作场所范围之内;③由于直接执行工作任务所引发的事故;④由于公司业务需要进
雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任
人从车上摔下来摔伤是交通事故。交通事故是指车辆在道路上因过错或事故造成人身伤亡或财产损失的事件。没有对方的行为,属于单方交通事故。
孩子坐的是谁的摩托车?是怎么从车上掉下来的?这个如果属于交通事故得找事故责任方让其承担法律责任,既然拖了这么久,你最好找一个职业律师介入,在最大程度保障你们合法权益的同时追回死亡赔偿金,我在这方面做过
如果承运人不能证明旅客存在故意或重大过失的话承运人需要承担责任建议当面咨询律师以便更好的为您解答
员工下班路上发生交通事故故要被认定为工伤,必须要满足以下三个条件: 1、需要在合理时间,合理路线的上下班途中; 2、伤害是由交通事故或者城市轨道交通,客运轮渡,火车事故所造成的; 3、事故必须是非本人主要责任。 如果在上下班路上受伤满足上述
在上下班途中,受到非本人主要责任的交通伤害的属于工伤。因此,下班骑车构成工伤需符合二个条件,第一个是需要受到交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害,走路摔伤不算。第二个是必须是非本人主要责任。也就是说,本人在事故中无责任、次要责任
上班路上自己摔伤不算工伤。在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,才能被认定为工伤。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为