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个人需要购买社保的,可以直接去当地的地税局购买,个人挂靠单位办理社保,是以人力资源公司的名义去购买。个人与人力资源代理公司签订代理合同,提交相关资料,缴纳社保费与服务费。个人挂靠单位购买,总的社保费都是由个人支付。代理公司就按月为个人缴纳社
1.和用人单位建立了劳动合同关系,签订了劳动合同; 2.用人单位是中国境内的合法办理了营业执照等手续企业,按要求进行社保和住房公积金登记。 3.是中国籍合法公民; 4.与户口无关,不分城镇、农村、外地和本地都可以办理五险一金。
五险一金换城市缴纳没有影响,换城市缴纳的方式如下: 1、参保人员在新地址按规定建立基本保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本保险关系转移接续的书面申请; 2、新参保地社保经办机构在,审核转移接续申请,对符合本办
五险一金是用人单位给予劳动者的几种保障待遇的总称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。在职职工应当按照规定缴纳住房公积金。住房公积金是应当缴纳的项目,在法律上是必须的,同
五险一金不存在企业五险一金和事业单位五险一金,区别就是:事业单位会按实际工资对应的基数购买或者比例高的,而企业一般按最低标准进行购买。好在2018年社会保险制度改革了,2019年以后社会保险由税务部门
五险一金工伤保险和生育保险是不用个人缴纳的。工伤保险费按照保险基数进行缴纳,由公司全额缴纳;生育保险费按照保险基数进行缴纳,由公司全额缴纳。
包括养老医疗失业生育工伤五险,和住房公积金。
五险一金必须强制缴纳。五险是《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国社会保险法》规定的,一金是《住房公积金管理条例》规定的。国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,设立社会保险基金,使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和
上海五险一金个人缴纳比例如下:医疗保险:个人承担2%,单位承担8%;养老保险:个人为8%,单位承担20%;失业保险:个人为1%,单位承担2%;工伤保险:个人无,单位1%;生育保险:个人无,单位1%;公积金:个人3.5%,单位3.5%。根据相
五险一金是指养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险,以及住房公积金。用人单位招用劳动者后,应当在三十日内为劳动者办理社会保险登记,为劳动者购买养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险,未按照规定购买社会保险的,劳动行政部门